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崗位職責:
1. 負責公司人事招聘、員工入職及離職手續辦理工作
2. 協調各部門之間的人事事務，確保人員配置合理高效
3. 配合領導組織并實施員工培訓與發展計劃，提升團隊整體素質
4. 負責員工檔案管理及各類人事數據統計與分析等
5.協助領導處理日常各項工作

任職要求:
1. 大專及以上學歷，人力資源管理相關專業，食品行業，已婚已育周邊人士優先
2. 具備良好的溝通表達能力和協調能力，能夠有效處理人際問題
3. 工作積極上進，有責任心，具有較強的協調能力與團隊合作精神
4. 具有3年以上人事行政相關崗位工作經驗優先
5.服從領導相關工作安排

薪資待遇：
可提供食宿，8小時制，周日休，具體福利待遇面談