2026年遼源市事業單位碩博人才專項招聘公告(170人)
2026-01-06 來源:遼源市人力資源和社會保障局 瀏覽量:354
為深入實施人才強市戰略,加快引進我市經濟社會發展急需緊缺高層次人才,根據事業單位公開招聘人員相關規定,遼源市委組織部、遼源市人社局面向社會公開招聘博士研究生、碩士研究生。現將有關事項公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘事業編制人員170人。具體崗位專業條件詳見附件1。
二、報名范圍和條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。遵守中華人民共和國憲法、 法律、法規,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質和道德品行,吃苦耐勞,勇于奉獻,服從管理,聽從指揮。
3.適應崗位要求的身體條件、心理素質和符合崗位要求的工作能力。
4.已取得國家承認的全日制博士研究生、碩士研究生學歷,并獲得相對應學位(2026年應屆畢業生需在2026年12月31日前取得相應學歷學位證書)。碩士研究生本科階段需全日制畢業,博士研究生本科、碩士階段需全日制畢業。
5.碩士研究生年齡一般為18周歲以上、30周歲以下(1995年1月至2008年1月期間出生),其中,本科或碩士研究生階段為“雙一流”建設高校的,年齡可放寬至35周歲(1990年1月以后出生)。博士研究生年齡一般為18周歲以上、40周歲以下(1985年1月至2008年1月期間出生)。
(二)有下列情形之一者不得報考
1.參加服務基層項目以及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位要求最低服務年限的人員。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被辭退未滿五年的國家機關、事業單位工作人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
3.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期內的人員。
4.現役軍人。
5.應聘后即構成《事業單位人事管理回避規定》所列回避關系崗位的人員。
6.法律法規規定不得聘用的其他情形人員。
三、報名及資格條件審核
本次招聘相關信息將通過“遼源黨建”微信公眾號、遼源市人力資源和社會保障局官網(http://rsj.liaoyuan.gov.cn/)對外發布。報名及資格條件審核由遼源市委組織部牽頭組織實施。
(一)報名時間:2026年1月6日至2026年2月26日。
(二)應聘人員請登陸遼源市人力資源和社會保障局官網(http://rsj.liaoyuan.gov.cn/)下載并填寫《2026年遼源市事業單位碩博人才專項招聘報名登記表》(附件2),并附相關報名材料(二代居民身份證;本科階段畢業證書、學位證書;研究生階段畢業證書、學位證書等相關材料電子圖片,小2寸藍底照片電子版及崗位要求的其他材料),已取得畢業證書的應聘人員需同步上傳《教育部學歷證書電子注冊備案表》;2026年應屆畢業生需上傳《教育部學籍在線驗證報告》及學生證;具有國外留學經歷的需上傳《國外學歷學位認證書》。
報考郵件發送至郵箱:lysxyzp@163.com
報考郵件標題格式為“崗位類別+姓名”,并同步上傳相關材料,每名應聘人員只允許報考一個崗位。
(三)應聘人員資格條件審核將在收到報名郵件三日內完成,審核通過的直接進入考試環節,未通過審核的將以電話、短信或郵件形式告知。
(四)應聘人員應如實提交個人信息、材料及聯系方式,并簽署誠信承諾書,承諾信息真實準確,承擔不實承諾的相關責任。因信息填寫不實、不完整或錯誤的,責任自負。弄虛作假的,一經查實即取消考試或聘用資格。
四、考試與資格條件復審
(一)考試
1.應聘人員需實時關注“遼源黨建”微信公眾號、遼源市人力資源和社會保障局官網(http://rsj.liaoyuan.gov.cn/),考試具體時間、地點及相關要求將通過上述平臺發布。
2.考試不單獨發放準考證,通過網上資格條件審核的應聘人員,持本人身份證、報名登記表及相關報名材料原件參加考試。
3.招聘考試將采取“結構化面談”方式,重點對應聘人員專業水平、語言表達、邏輯思維、溝通協調等測評要素進行綜合考量。如同一類別報名人數超過一定比例,根據實際情況加試筆試。
4.面試成績滿分為100分,及格線為60分,低于60分的不能進入體檢環節。
(二)資格條件復審
1.資格條件復審由遼源市委組織部牽頭負責,面試結束后立即進行資格條件復審。
2.復審時,應聘人員應按照招聘崗位資格條件的要求,提供本人身份證;報名登記表;本科階段畢業證書、學位證書;研究生階段畢業證書、學位證書等相關材料原件及復印件,其中,已取得畢業證書的應聘人員需提供《教育部學歷證書電子注冊備案表》,應屆畢業生需提供《教育部學籍在線驗證報告》,國外留學人員需提供《國外學歷學位認證書》。
3.資格條件復審不合格或放棄資格條件復審的,取消體檢資格。
五、體檢、考察和公示
(一)體檢
體檢由遼源市委組織部統一組織,參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。應聘者對體檢結果有異議的,經招聘工作組織機構同意,可申請復檢一次。復檢應在不低于原體檢醫療機構級別的其他醫療機構進行,體檢結果以復檢結論為準,并結合事業單位實際用人需求確定。體檢或復檢合格的進入考察環節。凡在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的,取消考察資格。
(二)考察
體檢合格的,由遼源市委組織部牽頭組織各用人單位對其政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、學習工作表現、個人誠信及應聘資格條件等情況進行全面考察,并核實應聘條件的真實性,考察結果不合格的取消聘用資格。應聘人員在考察過程中出現弄虛作假、違法違紀等行為導致考察結果不實的,取消聘用資格。
(三)公示
考察結果合格的,確定為擬聘用人選的,在遼源市人力資源和社會保障局官網(http://rsj.liaoyuan.gov.cn/)進行公示,公示期為5個工作日。公示期間,反映有嚴重問題并查有實據不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待有明確結論后再行確定是否聘用。
六、聘用與后續管理
(一)在體檢、考察、公示、聘用等各個招聘環節出現崗位空缺的,根據工作需要依次進行遞補。無遞補人員時,可根據實際需要,在其他相關類別崗位符合招聘條件的人員中按考試成績從高分到低分順序進行調劑。
(二)公示期滿無異議或有反映問題但經核實不影響聘用的,遼源市委組織部將根據擬聘用人員的考試成績和專業類別進行崗位分配,原則上分配到市直部門及縣(區)直部門。不服從分配的,取消聘用資格。聘用手續由遼源市委組織部、遼源市人社局牽頭,各用人單位負責具體辦理。
(三)擬聘用人員為2026年應屆畢業生尚未畢業的,先簽訂三方協議,待取得畢業證、學位證后辦理聘用手續,截至2026年12月31日仍未畢業的取消聘用資格。
(四)聘用人員試用期為3個月,服務期為5年,服務期內不得參與遼源地區之外的公務員招錄、事業單位招聘,不得轉任交流至其它地區。遼源市委組織部每年將對聘用人員工作實績進行考核,對不合格者有權終止聘用。
(五)聘用人員統一納入全市優秀年輕干部隊伍,由市委組織部跟蹤管理培養。聘用人員享受《遼源市碩博人才政策10條》中明確的政策待遇。
七、其他事項
(一)資格審查貫穿招聘工作全過程,應聘人員報名后視為認同公告所有內容,并配合做好相關工作。在招聘各環節發現報考人員不符合報考資格條件的,或報考人員和有關單位提供的材料、信息不實的,取消其考試資格及聘用資格。
(二)報考人員參加考試、體檢時,必須同時攜帶有效身份證和報名登記表。證件不齊或證件與報名登記表不一致者,不得參加考試。遺失身份證的報考人員,須及時到公安部門申請領取臨時身份證,憑報名登記表及臨時身份證方可參加考試,其他證件不能代替身份證參加考試。
(三)機關事業單位在編在崗人員或國有企業單位正式職工報考時,應主動將報考意向告知本人所在單位,并征得所在單位同意方可報考。因未經所在單位同意報考而引起的所有后果由報考人員本人承擔。
(四)本次招聘不收取任何報考費用,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料等,均與本次招聘無關。
(五)本公告未盡事宜,請關注補充公告。
(六)歡迎社會各界監督招聘各環節,監督舉報及政策咨詢電話:0437-3312008、13943436977。
附件:
1.2026年遼源市事業單位碩博人才專項招聘崗位專業條件一覽表
中共遼源市委組織部
遼源市人力資源和社會保障局
2026年1月6日
原標題:2026年遼源市事業單位碩博人才專項招聘公告
文章來源:http://rsj.liaoyuan.gov.cn/xxgk/gg/202601/t20260106_729543.html
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