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597直聘>國有企事業單位招聘>2026年國家衛生健康委直屬和聯系單位招聘人員68人公告

2026年國家衛生健康委直屬和聯系單位招聘人員68人公告

2025-11-20 來源:中華人民共和國人力資源和社會保障部 瀏覽量:440

按照公開招聘工作有關規定和要求,根據工作需要,國家衛生健康委14家直屬和聯系單位2026年度擬公開招聘部分工作人員。具體崗位及資格條件等詳見《國家衛生健康委直屬和聯系單位2026年度公開招聘崗位信息表》(附件,以下簡稱《崗位信息表》)。現將有關事項公告如下:

一、招聘對象及報名條件

(一)招聘對象

1.國內高校應屆畢業生:2026年國內高校應屆畢業生(不含各類委培生、定向生,含兩年擇業期內未落實工作單位的高校畢業生),2026年7月31日前取得畢業證、學位證。京外生源須符合人力資源社會保障部有關在京落戶要求。

2.社會人員:畢業時已取得與最高學歷對應的畢業證、學位證。具有北京市常住戶口(不含北京高校學生集體戶口)。

因在京單位落戶指標及相關政策要求,部分社會招聘崗位允許符合在京落戶條件的博士后出站人員報考,具體要求詳見《崗位信息表》。

(二)報名條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護并遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

3.貫徹新時代黨的衛生與健康工作方針,熱愛衛生健康事業。

4.具有良好的政治素質和道德品行。

5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

6.年齡原則上不超過38歲(1986年11月1日以后出生),其他具體要求詳見《崗位信息表》。

7.所學專業及學歷符合崗位要求。崗位要求的專業為應聘人員最高學歷所對應的專業,專業名稱及代碼參考教育部公布的《普通高等學校本科專業目錄》(2025年版)、《研究生教育學科專業目錄》(2022年版)及《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》,對于所學專業接近但不在上述參考目錄中的,應聘人員可與招聘單位聯系確認。

8.具備崗位所要求的其他條件。

9.有以下情形之一者不得應聘:

(1)曾受過刑事處罰的;

(2)曾被開除黨籍、公職的;

(3)在各級公務員考錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違紀行為,仍在禁考期的;

(4)曾有嚴重學術不端等不良行為的;

(5)按照《事業單位人事管理回避規定》,聘用后構成回避關系的;

(6)法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

二、報名程序和方法

(一)網上報名

自11月20日起至11月30日18:00,應聘人員登錄國家衛生健康委人才交流服務中心網站委直屬和聯系單位公開招聘專區考生管理平臺進行網上報名(網址:https://socialexam.21wecan.com)。每人限報一個崗位。應聘人員應仔細閱讀并簽署誠信承諾書,承諾報名所填寫和提交的個人信息真實、準確、完整,并承擔不實承諾相關責任。

(二)資格審查與崗位取消

各招聘單位自網上報名之日起至12月2日期間,根據崗位要求對應聘人員進行資格審查。應聘人員可登錄查詢是否通過資格審查,通過資格審查的,不能改報其他崗位;11月30日前未審查或者未通過資格審查的,應聘人員可在此期間改報其他崗位。在12月1—2日未通過資格審查的應聘人員,可在12月4日18:00前重新報考其他崗位。

崗位通過資格審查人數與招聘計劃數原則上須達到5:1,達不到該比例的崗位,由招聘單位領導班子或招聘領導小組集體研究決定是否按該崗位實際通過資格審查的人數招聘、調減招聘人數或取消崗位。對于取消的崗位,該崗位通過資格審查的應聘人員可在12月4日18:00前改報其他符合報名條件的崗位。

資格審查貫穿公開招聘全過程,在招聘各環節發現應聘人員不符合報名條件的,將即時終止其應聘進程。

(三)準考證打印

通過資格審查的應聘人員,須于12月16—21日下載、打印準考證,并按照準考證提示提前做好相應準備。

三、考試形式

(一)公共筆試

公共筆試采用在線考試的形式,筆試內容為職業能力測驗一個科目,為客觀性試題,主要考察工作崗位所需的基本能力和綜合應用能力,題量100問,滿分100分。

1.模擬測試時間:12月17—19日(每天9:00—17:00)。

參加筆試人員必須進行模擬測試,可在該時間段的任一時間完成模擬測試(約30分鐘),確保可順利參加正式考試。

2.正式考試時間:12月21日(具體考試時間詳見準考證通知)

公共筆試應嚴格按照要求規范進行,對未遵守相關規范要求的,將取消考試成績。

3.合格線發布:公共筆試合格分數線預計于2026年1月上旬發布,屆時應聘人員可自行登錄查詢成績是否合格。公共筆試成績未達到合格分數線的,不得進入后續環節。

(二)面試

根據公共筆試成績由高到低的順序,按照招聘計劃5∶1的比例確定面試人員,如應聘人員放棄面試,按筆試成績由高到低順序依次遞補,遞補后仍達不到5∶1比例的,由招聘單位領導班子或招聘領導小組集體研究決定是否按照該崗位實際進入面試環節人數招聘。

面試于2026年1—3月開展,具體時間、地點、形式等有關事項由各招聘單位另行通知,屆時請應聘人員保持手機等通訊暢通。面試成績未達到合格分數線的不得進入后續環節。

四、考察和體檢

按照公共筆試、面試成績4∶6的權重計算綜合成績。根據綜合成績由高到低的順序,各單位按照招聘計劃1∶1的比例確定考察、體檢人選。

體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。各招聘單位將采取實地走訪、個別談話、查閱檔案、同本人面談等方式,全面了解考察對象的政治素質、道德品行、履職能力、心理健康、工作學習表現等情況。人選自愿放棄考察、體檢,或考察、體檢不合格的,經招聘單位領導班子集體研究決定是否按綜合成績排名依次遞補。

五、擬聘用人員公示

考察、體檢合格的擬聘用人員名單將在招聘公告發布的相同范圍進行公示,公示時間不少于5個工作日。

六、辦理聘用手續

公示結束無異議后,按相關規定辦理聘用手續。

七、其他注意事項

(一)應聘人員提交的報名材料和信息應當真實、準確、完整,如有不實或偽造、隱瞞、虛報等行為,一經發現即取消資格。

(二)本次招聘考試不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。

(三)在考試、考察、體檢過程中作弊的,或者有其他違反公開招聘紀律行為的,將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等相關規定進行處理。

(四)崗位信息咨詢請聯系各招聘單位,聯系方式見國家衛生健康委人才交流服務中心網站委直屬和聯系單位公開招聘專區“直屬和聯系單位咨詢電話”。

附件:國家衛生健康委直屬和聯系單位2026年度公開招聘崗位信息表.xlsx

國家衛生健康委人才交流服務中心

2025年11月19日

原標題:國家衛生健康委直屬和聯系單位2026年度公開招聘人員公告

文章來源:https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202511/t20251119_562352.html

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