日照市康復醫院根據醫院康養業務發展需要，長期面向社會招聘護理員，基本條件及要求如下：

1招聘崗位及人數

1.崗位。招聘醫療護理員、養老護理員，具體要求見崗位匯總表(附件1)

2.人數。計劃招聘30人，其中醫療護理員、養老護理員分別為20人、10人。根據醫院業務發展需求逐批次到崗。

附件1：

(點擊圖片可查看大圖)

2 招 聘 條 件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)符合崗位條件要求的年齡;

(三)遵守憲法和法律;

(四)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(五)具有良好的溝通能力和較強的愛心、責任心和服務意識，能夠與老年人溝通交流，尊重老人權益。

(六)具備基本的健康狀況，無傳染性疾病和精神疾病;具備一定的身體素質，能夠勝任長時間站立、彎腰、搬運等工作;

(七)具備一定的護理技能和知識，了解老年人日常飲食、生活、護理等方面的基本知識。

現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。

3崗 位 職 責

(一)醫療護理員崗位職責

主要協助醫護人員完成失能、半失能老人、住院患者等的日常照料。

1.負責患者晨、晚間照料，協助完成清潔口腔、洗頭、洗澡、進食、飲水等工作。

2.協助患者正常入廁、大小便標本采集，對嘔吐、腹瀉、大小便失禁等情況進行護理。

3.協助患者正確使用輪椅、拐杖等助行器，對患者進行扶抱搬移。

4.協助患者口服給藥和皮膚黏膜的局部用藥?

5.協助醫護人員觀察病情，記錄出入量。

6.負責對物品及環境等進行常規消毒。

(二)養老護理員崗位職責

主要負責活力老人的生活照料。

1.照顧生活起居，協助完成洗臉、漱口、洗頭、洗澡等衛生清潔工作，提升生活質量。

2.負責觀察老年人有無不適及異常。

3.負責老年人居住房間環境衛生及消毒。

4.做好老年人被褥、用具等管理，并定期清潔和消毒。

5.護送老年人參加娛樂活動、檢查、理療和康復。

4報 名 審 核

根據個人的情況可以采取網上報名或現場報名的方式提供報名材料，每人限報一個崗位。

(一)報名時間

報名長期有效。

夏季：上午8:00-11:30,下午14:30-18:00;

冬季：上午8:00-11:30,下午14:00-17:30。

(二)報名方式

1.網上報名：

報名材料發送郵箱：zgk7991603@163.com。

應聘人員須在規定時間內將公開招聘自聘工作人員報名登記表電子版以及身份證、畢業證、資格證、承諾書等報名材料掃描件打包壓縮(命名為：崗位+姓名)后發送至報名指定郵箱。

2.現場報名：

報名地點：日照市康復醫院4號樓2樓人事科。提交公開招聘自聘工作人員報名登記表、身份證、畢業證、資格證、承諾書等報名材料原件及復印件。

(三)資格審查

根據公開招聘的基本條件，對應聘者的應聘資格進行審查。對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程，提供虛假材料者，取消應聘資格。

5面試和試崗

根據報名情況進行集中面試等后續工作。

(一)面試。面試采取結構化面試，主要測評報考人員從事護理員崗位工作所必需的基本素質和職業能力，百分制計分。面試成績由考官當場評判，面試結束后當場公布。根據面試情況設定最低合格分數線，面試時間、地點另行通知。

(二)試崗。試崗是醫院護理員崗位的相關科室，試干護理員工作，期限為3個月，試崗結束由科室進行崗位評估考核，百分制計分。根據工作需要，試崗分批次進行。

按照面試成績占40%，試崗考核成績占60%的標準，采用百分制計算報考人員的總成績。總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據總成績，確定進入考察范圍人選。

6考 察 體 檢

考察根據應聘人員考試總成績，按1:1的比例確定進入考察范圍人選，并等額組織。應聘人員出現總成績并列的，依次按照試崗考核、面試成績由高分到低分確定。考察側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供相關信息材料是否真實準確等進行復審。報考人員在應聘期間的表現將作為考察的重要內容之一。

體檢在日照市康復醫院進行。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用由個人承擔。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或替換化驗樣本等行為的，取消應聘資格。不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄應聘資格。對自動放棄或體檢、考察不合格形成的空缺，按照考試總成績依次等額遞補。

7公 示 和 聘 用

對面試、試崗、考察、體檢合格的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對未發現有影響聘用問題的應聘人員，根據單位實際工作開展情況，逐批次到崗，到崗時間以醫院通知為準。醫療護理員、養老護理員根據醫院的工作需要，統籌調配使用。

8待遇

(一)試崗期間待遇：試崗期間按照0級護理員實發待遇執行，繳納意外傷害險。

(二)納入聘用待遇：部分崗位納入勞務派遣人員管理，待遇按照五蓮縣(日照市康復醫院)聘用人員薪酬考核評定標準執行，繳納五險一金。根據考核情況，選取比例，享受同工同酬待遇。部分崗位納入臨時用工管理，薪酬按照臨時用工護理員工資相關規定發放。

(三)試用期3個月，試用期經考核不合格的，取消聘用資格。

9其他

應聘人員在報考期間要及時關注醫院發布的信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

附件：

1.五蓮縣康復醫院(日照市康復醫院)公開招聘護理員崗位工作人員崗位匯總表

2.五蓮縣康復醫院(日照市康復醫院)公開招聘護理員崗位工作人員報名登記表

3.五蓮縣康復醫院(日照市康復醫院)公開招聘護理員崗位工作人員誠信承諾書

(請掃碼下載附件1、附件2、附件3)

本公告由日照市康復醫院人事科

負責解釋說明。

咨詢電話：0633-7991603

原標題：日照市康復醫院招聘30人！繳納五險一金，享受同工同酬待遇，報名長期有效！

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/XQ8UtasMbRfI7TRLZdpduQ