為進一步擴大、充實護理隊伍，滿足臨床護理崗位需求，根據招聘有關規定，擬面向社會公開招聘合同制護士20名。現將有關招聘事宜公告如下:

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，政治素質好，品行端正;

(二)熱愛護理事業，具有崗位職責相適應的職業道德素質、專業知識結構和良好的心理素質;

(三)年齡要求28周歲及以下(1997年7月1日及以后出生)，全日制大專及以上學歷，護理學類專業，且具備護士執業資格(證書在有效期內);

(四)身體健康，能夠適應護理崗位的工作強度和要求，符合體檢相關規定;

(五)具備崗位所需的專業條件和工作能力，掌握護理專業知識和技能，熟悉護理工作流程和規范;

(六)未受過刑事處罰或被開除公職的人員，無違法違紀記錄以及無法律規定不得聘用的其他情形的人員。

二、招聘程序

(一)發布信息

通過七臺河市人民醫院網站(http://www.qthyy.org.cn/)及微信公眾平臺等向社會發布招聘信息。

(二)公開報名

1、報名時間：2025年7月1日至8日上午8:00-11:30、下午13:30-16:30(公休日除外)。

2、報名地點：七臺河市人民醫院4號樓人事科523室;聯系電話：0464—8669122.

3、報名要求：現場報名，需提供報名表(登陸醫院官網http://www.qthyy.org.cn/打印并填寫)、身份證、畢業證書、學位證書、學信網打印“教育部學歷證書電子注冊備案表”(有效期內)、護士執業證書或成績合格證明、職稱證書等原件及復印件各1份，近期2寸藍底免冠照片2張。

(三)資格審查

招聘工作領導小組審查報名人員資格，確定進入考試程序人選。

(四)考試

考試采取筆試與面試相結合的方式。筆試總成績占考試總成績的比例為60%，面試成績占考試總成績的比例為40%，即考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%，考試總成績取小數點后2位數(四舍五入)。

1.筆試。參加筆試人數與招聘崗位人數原則上不低于2:1的比例。筆試采取閉卷考試的方式進行，筆試內容為本專業的相關專業知識，考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。試卷滿分100分，筆試所得分數按60%折算計入總分。

2.面試。根據筆試成績從高到低按照崗位錄用人數1:2的比例確定進入面試人選(若按比例確定的最后一名筆試成績出現并列時，則符合條件的并列人員同時進入面試)。面試采取結構化面談方式，主要測試報考人員的業務素質、綜合能力、職業素養和崗位匹配度等。面試滿分為100分，面試成績保留小數點后兩位(四舍五入)，面試所得分數均按40%折算計入總分。

(五)體格檢查

根據綜合成績從高到底排序，按照招聘崗位人數1:1的比例確定體檢人員名單。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定執行，體檢費用自理。如出現體檢不合格或放棄體檢的情況，按照應聘同一崗位人員綜合成績高低等額遞補。

(六)公示

按照考試成績及體檢結果擇優確定擬聘用人選，在七臺河市人民醫院官網(http://www.qthyy.org.cn/)向社會公布招聘結果，公示期為7天。

(七)試用考核

公示期無異議的，予以試用。試用期為3個月，試用期滿經考核合格者予以正式聘用;考核不合格者，取消其聘用資格。

(八)聘用

與醫院簽訂勞動用工合同。

三、有關要求

(一)七臺河市直醫療衛生機構在職職工原則上不允許報考，如若報考需用人單位出具同意報考證明;

(二)參與公開招聘的工作人員要嚴格執行招聘程序，規范操作，做到信息公開、過程公開、結果公開，并自覺接受紀檢監察部門及社會監督;

(三)資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，在應聘過程中，考生提交的信息和材料應真實可靠，凡弄虛作假或考試作弊者，一經查實，三年內不允許再次應聘，已經聘用的人員也將予以予以解除勞動合同;

(四)考試時間、成績以及參加體檢人選等均在七臺河市人民醫院網站發布，不再以電話或短信形式另行通知，請大家及時登錄網站查閱，逾期后果自負;

(五)在以往公開招聘中被醫院錄取后拒接醫院通知、不告知醫院擅自放棄應聘崗位或因不遵守醫院規章制度等被辭退者，不允許報名。

四、監督與咨詢

監督電話：0464-8250883;

咨詢電話：0464-8669122.

附件： 《市人民醫院公開招聘合同制護士報名表》

七臺河市人民醫院

2025年6月30日

原標題：七臺河市人民醫院2025年度公開招聘合同制護士公告

文章來源：https://www.qthyy.org.cn/index.php?p=news_show&lanmu=25&c_id=37&id=2000