因工作需要，現公開招聘管理人員。

01 招聘基本條件

應聘人員應符合以下條件

遵守中華人民共和國憲法和法律;

具有良好的政治素質和道德素養，積極主動，踏實肯干，嚴謹細致，團結協作，有較強的組織協調能力和服務意識;

身心健康，具有較好的學習能力，具有良好的職業操守;

具有崗位所需的專業知識和相關經驗，熟悉國家、地方相關政策、法律法規;

年齡原則上不超過 35 周歲(1991 年 1 月 1 日后生)，特別優秀的可適當放寬。

存在以下情形者不接受報名材料

因犯罪受過刑事處罰的;

受到行政開除處分，或受其他處分正在處分期內的;

因涉嫌違法違紀正在接受紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;

被依法列為失信聯合懲戒對象的;

聘用后即構成回避關系的;

相關法律、法規和規章規定不宜聘用的其他情形。

02 薪酬福利待遇

實驗室實行更有競爭力的協議工資薪酬體系，碩士研究生學歷者可提供年薪 20 萬起。

實驗室根據國家有關規定提供社保公積金，節日福利、年度體檢等。

提供相關專業和技能提升的培訓機會，有完備的人才發展體系。

03 應聘方式

自發布招聘通知起，凡符合招聘條件的人員均可報名。

應聘人員需提供相關證明材料，包括但不限于：身份證、學歷學位證書，以及能夠證明本人能力和水平的相關材料。

應聘人員通過實驗室官方網站或官方公眾號 “蘇州實驗室” 投遞簡歷，選擇對應崗位并上傳相關證明材料。

官方招聘網站：https://www.szlab.ac.cn/

通過初審的應聘者，實驗室將以郵件的方式通知前來參加本單位組織的綜合測試。初審未通過者不再另行通知。

相關崗位招滿即止。

04 注意事項

應聘人員報名前請認真閱讀本啟事，并按要求提交報名材料。

應聘人員應當對所提交的報名材料的真實性負責。一旦發現弄虛作假，取消應聘資格。如有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或證明材料等行為的，可按相關法律法規追究個人責任。

應聘人員有責任和義務嚴格遵守保密要求。

其他

崗位需求表可掃描二維碼查看

本啟事由蘇州國家實驗室負責解釋。

聯系人：岳老師

如有問題，請聯系：yuejy@szlab.ac.cn

原標題：蘇州國家實驗室人教管理與服務部管理人員招聘啟事

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/W_-6y-ujp5iaJvQfVi32Ng