一、導師簡介

郗云飛博士，二級研究員，先進環境裝備與污染防治技術全國重點實驗室主任，國家級海外人才，澳大利亞昆士蘭科技大學(QUT)客座教授，澳大利亞研究理事會(ARC)首屆工業杰青及昆士蘭州工業杰青獲得者，曾任QUT終身副教授、教授及分析測試中心首席科學家，并擔任澳大利亞黏土礦物協會委員會委員(昆士蘭州代表)和美國黏土礦物協會計劃發展委員會委員。本科畢業于天津大學化學工程專業，碩士畢業于南開大學化學專業，博士畢業于QUT材料化學專業。

郗云飛研究員長期從事天然礦物資源及工業固體廢棄物的結構調控與功能化利用研究，重點探索其在環境污染治理與綠色建筑材料開發中的應用，并推動相關技術的工業化應用與成果轉化。目前已發表同行評議期刊論文273篇，總引用超1.5萬次，H-index = 62。連續六年(2020–2025)入選斯坦福大學“全球前2%科學家”榜單，并榮獲美國黏土協會2026年Marion L. and Chrystie M. Jackson中青年科學家獎。

郗云飛研究員注重跨學科研究與產學研合作。如與澳大利亞最大建材企業Brickworks 集團建立了長達九年的深度合作關系，通過創新質量控制策略、固廢資源化利用以及高端低碳磚與水泥產品開發，在該集團位于昆士蘭州Rochedale的Austral Brick工廠實現大規模技術應用，為該廠持續每年創造超過1000萬澳元的新增經濟價值，并已在該集團位于澳大利亞和美國的20余家工廠推廣應用。

目前，郗云飛研究員團隊依托先進環境裝備與污染防治技術全國重點實驗室，圍繞礦物材料、環境工程與綠色建材開展跨學科研究，并探索人工智能與機器學習在材料研發與環境技術中的應用。團隊擁有完善實驗平臺與科研經費支持，并與國內外高校及企業保持穩定合作關系，可為博士后開展國際合作研究提供良好條件。

導師網站見：https://gig.cas.cn/sourcedb/zw/rck/yjy/202603/t20260313_8159373.html

二、崗位需求

根據科研任務與團隊建設需要，現面向以下方向招聘博士后研究人員3-5名，本招聘長期有效，招滿為止。

崗位一：固廢資源化與礦物基材料

圍繞煤矸石、硫鐵礦、尾礦等工業固體廢棄物資源化利用開展研究，重點探索固廢中礦物分選、有價元素提取、礦物結構調控及高附加值礦物材料或綠色建材開發。可結合多尺度表征與數據驅動方法，建立材料組成、結構與性能之間的關聯關系，提升固廢資源化利用效率。

崗位二：礦物基環境功能材料與催化

圍繞天然礦物/礦物-催化劑復合材料的結構設計與功能調控，開展環境功能材料與催化材料研究，重點探索其在污染物吸附、催化降解及重金屬固定等環境治理領域的應用。可結合先進表征技術與數據分析方法，揭示材料結構-性能-環境行為之間的作用機制。

崗位三：低碳礦物基建筑材料

圍繞綠色低碳高性能建筑材料開展基礎與應用研究，如重點關注低碳膠凝材料體系構建、微結構調控、性能優化及耐久性研究。可結合材料設計與數據驅動建模方法，探索礦物資源和工業固廢在高性能低碳建筑材料中的高效利用

三、應聘要求

1. 已獲得或即將獲得材料科學與工程、礦物學、礦物加工工程、環境科學與工程、資源與環境工程、化學工程等相關專業博士學位。

2. 具有以下研究背景之一者優先：

1)     工業固體廢棄物資源化利用

2)     礦物結構、成因及物理化學性質研究

3)     應用礦物學與礦物功能材料開發

4)     非金屬礦加工與利用

5)     環境污染治理與環境功能材料

6)     膠凝材料或綠色低碳建筑材料

3. 具有良好的科研創新能力和團隊合作精神，能夠獨立開展科研工作，并在相關領域國際學術期刊發表過研究成果者優先。

4. 具有以下研究或技術背景者優先：

1)     多尺度材料表征技術(如XRD、SEM、TEM、XPS等)

2)     材料結構調控與性能優化研究

3)     數據分析或機器學習方法(如Python、機器學習建模等)，但不要求必須具有人工智能專業背景。

四、聯系方式

郵箱：xiyf@gig.ac.cn

歡迎對相關研究方向感興趣的青年學者發送個人簡歷、代表性論文及研究設想(研究設想不超過2頁)至上述郵箱。

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招聘博士后研究人員崗位計劃.xlsx

原標題：郗云飛研究員團隊博士后招聘啟事

文章來源：http://gig.cas.cn/yjdw/rczp/202603/t20260315_8159479.html