2026年哈爾濱五常市廣源農林綜合開發有限公司招聘工作人員5人公告
2026-01-27 來源:哈爾濱市五常市人民政府 瀏覽量:814
務;農業專業及輔助性活動;農業面源和重金屬污染防治技術服務;土地使用權租賃;土壤污染治理與修復服務;水土流失防治服務等,地址位于五常市住房
和城鄉建設局。
為加強國有企業專業技術人才隊伍建設,優化人才結構,根據業務需求,面向社會公開招聘。現將有關事宜公告如下:
一、招聘計劃
本次計劃招聘事業單位工作人員5名。具體崗位、人數、條件等詳見《五常市廣源農林綜合開發有限公司招聘工作人員計劃表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)應聘崗位報名條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,政治素質良好,品行端正。
2.具有良好的品行和道德操守,自覺遵守招聘單位各項制度規定,具有責任心,愛崗敬業,吃苦耐勞,服從分配;
3.年滿18周歲以上(2008年1月27日及以前出生)、35周歲及以下(1990年1月27日及以后出生)
4.應聘人員應具有大學專科及以上全日制學歷文化程度,具有履行崗位職責所需的能力素質。
5.個別崗位要求具備與崗位相應的專業知識和工作經驗;
6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
7.具有《崗位需求表》所要求的學歷、專業、工作經歷及其他資格條件;
8.中國共產黨黨員優先;
(二)不得報考情形
有下列情形之一的,不得報考:
1.在讀的普通高等學校學生等;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
3.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用(聘用)紀律行為并在禁考期限內的人員;
4.現役軍人;
5..應聘后即構成回避關系崗位的人員;
6.因個人原因導致被過往工作單位辭退的人員;
7.法律法規規定不得聘用的其他情形人員。
三、招聘程序
招聘采用發布公告、網上報名、資格審查、考試、體檢、公示、聘用的方式進行。
(一)發布公告
招聘公告在五常市人民政府官網(https://www.hljwch.gov.cn)發布。
(二)報名操作流程
本次招考采取網上報名的方式,每人限報1個崗位。應聘人員與招聘單位領導人員及工作人員有親屬關系的,應當在報名時主動報告。報名網址:
(https://www.sydwzk.cn/h1jwcgynlzhkfzp2026),在“考生報名入口”注冊、登錄。報考人員注冊、填寫個人基本信息、照片上傳、報名、查詢資格審核結
果、打印報名表、打印準考證、查詢成績等均通過報名網站進行。請報考人員在規定時間內登錄報名網站自行完成報名及相關環節。具體報名流程詳見報名網
站流程圖提示。
1.網上報名。應聘人員可于2026年2月3日8:00-2月10日17:00期間登錄報名平臺進行報名,逾期不再補報。要認真閱讀《誠信承諾書》,真實、準確、完整
提交個人信息和相關材料。對弄虛作假、不守承諾的,一經查實,取消報名或聘用資格。
2.網上資格審查。招聘單位于2026年2月3日8:00-2月10日17:00期間(同報名時間)進行報名資格審查。應聘人員可登錄報名網站查詢資格審查結果,已通
過資格審查的,不能改報其他崗位;網上報名截止時間前,報名申請未審查或者未通過資格審查的,不可以改報其他崗位。
考生須上傳:
①本人第二代有效居民身份證;
②畢業證、學位證;
③教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網查詢有效期內);國(境)外院校畢業人員須上傳教育部留學服務中心的國(境)外學歷學位認證書;
④機關、事業單位在編人員,還須按干部人事管理權限上傳單位和主管部門同意報考的證明。
3.打印準考證。考生在(https://www.sydwzk.cn/hljwcgynlzhkfzp2026)打印準考證,并仔細核對準考證上的信息。
(三)考試
考試采取筆試與面試相結合的方式。筆試總成績占考試總成績的比例為60%,面試成績占考試總成績的比例為40%。考試總成績=(筆試成績)×60%+面試成
績X40%。
1.筆試。筆試內容為公共基礎知識和職業能力傾向測驗。筆試試卷滿分為120分,筆試成績低于75分者不予進入面試。
筆試時間、地點及有關事宜以筆試公告和筆試準考證為準。查詢筆試成績,請登錄報名網站查詢。應聘人員考試時,必須同時攜帶筆試準考證原件和本人
有效身份證原件(含臨時身份證)進入考場,其他證件無效。因證件不全無法參加考試的,責任自負。應聘人員須自備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其他與考
試無關物品一律不準帶入考場,違者按有關規定處理。
2.面試。
(1)確定現場資格審查人選。
根據招聘同一崗位筆試總成績從高到低的順序,按照進入面試人數與崗位擬聘人數3:1的比例確定現場資格審查人選。末位出現并列的,相應增加現場資格
審查人數。如面試人數與崗位擬聘人數不足3:1.可按規定縮減招聘人數、取消招聘崗位或降低面試開考比例(具體以面試公告為準)。
(2)面試人員資格復審。
擬進入面試人員須參加資格復審,時間、地點等事宜另行通知。參加資格復審人員須提供以下材料的原件及復印件:
①報名登記表(報名網站下載);
②有效二代居民身份證;
③學歷(學位)證書,教育部學歷證書電子注冊備案表;國(境)外院校畢業的人員,須提供教育部留學服務中心的國(境)外學歷學位認證書。
④機關、事業單位在編人員,還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
對現場資格審查不合格及未按要求參加現場資格確認人員,取消面試資格,出現的空額,可在規定時間內根據報考同一崗位考生筆試總成績從高分到低分
的順序等額遞補。出現并列的,可相應增加進入現場資格審查人數。
擬進入面試人員名單,在五常市人民政府官網(https://www.hljwch.gov.cn)公示3個工作日。
(3)面試安排。
面試采取結構化面談的方式進行,滿分100分,成績保留小數點后兩位(四舍五入),低于60分者不予聘用。面試公告將在五常市人民政府官網
(https://www.hljwch.gov.cn)發布。
(四)考察與體檢
面試結束后7個工作日內,根據崗位計劃招聘人數,按照應聘人員考試總成績從高分到低分的順序等額確定體檢、考察對象,并在五常市人民政府官網
(https://www.hljwch.gov.cn)公布。考試總成績出現并列時,以筆試總成績高者優先。若仍并列,則進行面試加試,面試加試方案另行公布。
1.體檢。體檢由招聘組織實施單位統一組織,在三級甲等以上綜合性醫院進行。體檢費用由考生自行承擔。體檢不合格者,不予聘用。體檢標準參照公務
員錄用體檢通用標準執行。對身體條件有特殊要求的崗位,國家有明確規定的,按國家規定執行。體檢不合格人員,招聘組織實施單位提供一次復檢機會。復
檢項目由招聘組織實施單位會同復檢醫療機構確定,考生須按時參加復檢并認可復檢結論為最終體檢結果。
2.考察。考察由招聘組織實施單位負責,采取實地走訪、查閱檔案、個別談話、函詢等方式進行,重點考察思想政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守
法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否具有回避情形等方面情況。考察不合格者,不予聘用。
考察或體檢出現的崗位空額,應從報考同一崗位且面試成績在合格線以上考生中,按考試總成績從高分到低分(考試總成績出現并列時,以筆試總成績高
者優先,若仍并列則進行面試加試)等額遞補。
(五)公示及聘用
根據考試、體檢、考察結果確定擬聘用人選,在五常市人民政府官網(https://ww.h1ljwch.gov.cn)公示5個工作日。公示期間,對有問題并查有實據或
主動放棄的,不予聘用,所空名額不再遞補。
經公示無異議的擬聘用人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理聘用手續。此次單位公開招聘的工作人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限
內,一般不超過6個月(應屆畢業生不超過12個月),國家另有規定的按規定執行。試用期滿經考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用合同。
四、注意事項
(一)本次招聘相關信息通過五常市人民政府官網(https://www.h1jwch.gov.cn)發布。報考人員應及時關注網站發布的公告和有關信息,并保持聯系電
話暢通。因個人未及時查看等原因造成錯過考試任何環節,考生自行承擔相應后果。
(二)未在規定時間內參加報名、筆試、現場資格復審、面試、體檢、報到等,視為主動放棄考試、聘用資格。
(三)資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環節發現應聘人員不符合資格條件的,均取消應聘或聘用資格。
(四)違紀違規行為按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)及有關規定處理。
(五)本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。
本公告由五常市廣源農林綜合開發有限公司負責解釋,未盡事宜由五常市廣源農林綜合開發有限公司研究決定。
用工形式及薪酬待遇
受聘人員按照相關規定實行勞動合同制管理,按照國家、省市及地方相關規定繳納五險一金。
政策咨詢電話:0451-87901111;
技術咨詢電話:16645644555;
監督聯系電話:0451-51165088;
上述電話于正常工作時間(早9:00-晚4:30)使用。
特此公告
原標題:五常市廣源農林綜合開發有限公司招聘工作人員5人公告
文章來源:https://www.hljwch.gov.cn/hebwcs/tzgg/202601/c01_1104953.shtml
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