根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批準，河北工業職業技術大學2025年擬面向社會公開招聘工作人員25名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北工業職業技術大學始建于1958年，前身是龍煙鋼鐵公司技術學校。1999年，經教育部批準成為高職院校。2006年，以“優秀”等級通過了高職高專人才培養工作水平評估;2008年，被列為國家示范性高職院校建設單位;2011年，以“優秀”成績通過國家示范性高職院校驗收;2019年，學校被教育部確認為國家優質高職學校，同年成功入選中國特色高水平高職學校，是河北省唯一一所中國特色高水平高職學校。2021年1月26日，經教育部批準成為公辦本科層次職業學校。

河北工業職業技術大學是全國黨建工作示范高校、全國“三全育人”綜合改革高校、全國“一站式”學生社區綜合管理模式建設試點高校。是全國高校實踐育人創新創業基地，全國畢業生就業典型經驗高校、全國創新創業典型經驗高校，是全部入選實習管理、教學管理、學生管理50強案例的全國7所高職院校之一。是教育部現代學徒制試點單位、河北省首批混合所有制試點院校。

學校位于河北省省會石家莊市，現有紅旗、新石、西柏坡三個校區。學校設有材料工程系、環境與化學工程系、計算機技術系、智能制造系、建筑工程系、經濟貿易系、工商管理系、汽車工程系、互聯網經濟系、基礎課教學部、馬克思主義學院、工業基礎教學部、成人教育部、老年教育部、宣鋼分院25個教學機構。學校堅持面向市場、服務發展、促進就業的辦學方向，堅定職業教育定位、屬性和特色，對接高端產業和產業高端，立足先進制造，堅持鋼鐵特色，建設服務國家戰略、支撐區域發展、促進產業升級的高水平職業技術大學。

二、招聘原則

堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，實行公開招聘，在考試、考察的基礎上擇優聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取單位招聘方式。

按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續、訂立聘用合同等步驟進行。

四、招聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.18-38周歲(1986年12月3日至2007年12月3日期間出生)。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1984年12月3日以后出生)。

3.擁護中華人民共和國憲法。

4.具有良好的品行。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具有正常履行職責的身體條件。

7.具備報考崗位所要求的其他資格條件。

8.應屆畢業生需在2025年12月31日前取得畢業證、學位證。

(二)招聘人數和崗位條件

2025年河北工業職業技術大學擬公開招聘工作人員25名。具體招聘人數和崗位條件詳見《河北工業職業技術大學2025年第二次公開招聘工作人員崗位條件表》(附件)，其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《普通高等學校本科專業目錄》《普通高等學校高職高專專業參考目錄(試行)》等設置。

安排部分招聘崗位，用于專項招聘農村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃等項目服務期滿人員。

凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時間的，計算日期截止到2025年12月3日。

對于取得海外院校學歷學位或畢業于國內院校自設學科的考生，如專業名稱與崗位要求專業名稱不完全一致，可由用人單位(部門)根據應聘人員在校期間所學課程、研究領域及畢業院校開具的學科專業證明等材料進行綜合研判，嚴格把握，統一標準，作出決定。

現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執行人，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避”的規定。

五、招聘程序

通過河北人社網(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄(https://www.hbcit.edu.cn/xwzx/rczpzl.htm)面向社會公開發布招聘信息。

(一)報名和資格審查

采取網上報名和資格初審的方式，每人限報一個崗位。

1.報名網址和報名時間

報名網址：https://rpta.cn/exam/355

報名時間：2025年12月3日9：00—12月9日17:00。

網上資格審查截止時間：2025年12月10日12:00。

交費截止時間為2025年12月10日17:00。

2.網上報名程序

(1)應聘人員開始報名前，須完全了解本次招聘的程序步驟、有關政策和擬應聘崗位條件。

(2)應聘人員需登錄網站輸入個人信息，注冊成功后，進入報名系統選擇報考崗位即可。

(3)應聘人員務必在規定的時間內提交申請，逾期不提交產生的后果由考生本人承擔。“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結果前不能修改。“審核未過”的，可根據提示的未過原因，修改信息或改報職位并重新提交審核;“審核通過”的，將進入繳費環節，不能再修改信息。

(4)應聘人員務必牢記報名和繳費截止時間，并及時查閱筆試通知了解牢記打印《筆試準考證》時間、筆試時間等重要時間信息，通過《招聘公告》或發布的通知了解牢記資格復審時間、面試時間等時間信息。凡是在規定時間未完成相關操作的，將被視為自動放棄。同時，報名和考試期間務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。

(5)報名繳費通過網上支付，每人報名考務費100元。繳費成功即完成報名。未按期繳費者視為自動放棄報考。

3.報考人員應保證所填寫的信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;如發現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規行為將依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)等進行處理。

4.開考比例：崗位報考人數與招聘人數的比例不低于3：1，報名人數達不到開考比例的，減少該崗位招聘人數或取消該崗位招聘計劃。

(二)筆試

1.筆試方式：筆試采取閉卷考試方式，考試范圍主要包含公共基礎知識、時事政治、師德師風、高等職業教育等相關知識及綜合能力測試，主要測試考生的綜合素質和能力?？荚嚥恢付荚囕o導用書。筆試成績滿分100分，最低合格分數線為60分。

2.筆試時間：2025年12月14日(周日)，考生筆試具體時間、地點和有關要求詳見筆試準考證，請考生及時查看，學校不再以其他形式告知。

(三)面試

1.面試人選確定

依據筆試成績在最低合格線以上從高分到低分按計劃招聘人數與進入面試人選1:3的比例確定參加面試人選，比例內末位筆試總成績并列的都進入面試。

2.面試時間和地點

將在河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄(https://www.hbcit.edu.cn/xwzx/rczpzl.htm)另行通知。

3.面試方式

詳見河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄發布的面試通知。專技崗位采取試講和結構化面談方式進行，主要測試應聘人員的綜合素質和崗位適應性。

面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試最低合格分數線為60分。面試成績當天在河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄(https://www.hbcit.edu.cn/xwzx/rczpzl.htm)發布。

4.資格復審

面試前，由學校負責對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時，面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、筆試準考證、高中畢業后各學習階段畢業證、學位證和學歷認證報告等相關材料的原件以及復印件。經復審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。在筆試成績最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

5.總成績合成

面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，總成績滿分100分，最低合格分數線60分?？偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%，計算考生成績時，保留小數點后兩位。

(四)體檢與考察

根據考生考試總成績，按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內末位考生考試總成績相同，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶，殘疾人，學歷(學位)較高者，面試成績較高者。

體檢工作由河北工業職業技術大學統一組織，體檢項目和標準參照現行公務員錄用體檢標準執行，體檢費用自理。

體檢合格的，由河北工業職業技術大學人事處對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

(五)公示

經考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄(https://www.hbcit.edu.cn/xwzx/rczpzl.htm)進行公示，公示期7個工作日。

(六)聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事項

通過河北人社網(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄(https://www.hbcit.edu.cn/xwzx/rczpzl.htm)面向社會公開發布招聘信息;通過河北工業職業技術大學網站人才招聘專欄公布招聘過程中的面試成績、面試時間和地點、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關信息。

對于發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

政策咨詢電話：0311—85239531(河北工業職業技術大學人事處)

監督舉報電話：0311-85239599(河北工業職業技術大學紀委辦公室)

監督舉報電話：0311-66908845(省人力資源和社會保障廳)

附件：河北工業職業技術大學2025年第二次公開招聘工作人員崗位條件表.xlsx

河北工業職業技術大學

2025年12月1日

原標題：河北工業職業技術大學2025年第二次公開招聘工作人員公告

文章來源：https://rst.hebei.gov.cn/pageWarp?isId=1764572343706gcp&id=1