2025中國武夷實業股份有限公司招聘1人公告
2025-11-13 來源:中國武夷公眾號 瀏覽量:196
中國武夷實業股份有限公司(簡稱“中國武夷”)成立于1988年6月,1997年7月在深圳證券交易所上市,控股股東為福建建工集團有限責任公司。30余年發展歷程,中國武夷已成長為房地產投資開發、國際工程總承包、國際貿易、物業服務等業務多元化的國有上市公司,是福建省“走出去”領軍型企業。自1995年以來,中國武夷連續入選ENR國際承包商250強。
現因業務發展需要,誠邀英才加入。擬面向社會公開招聘以下崗位人員。
一、招聘崗位、崗位工作內容及任職資格
崗位:項目開發崗,1名
崗位職責:
1.開展新能源與礦業項目信息調研與篩選,跟蹤境外主要能源國光伏政策動態、礦權交易信息、勘探開發項目進展,項目信息庫。
2.設計能源與礦業項目合作方案并參與談判,研究目標國別新能源、光伏、礦產資源法律法規及行業慣例,負責合同條款的擬定與溝通,協同法務、財務部門防范合作風險。
3.支撐新能源與礦業項目投標及落地,并協助對接工程科技資源優化項目技術方。
4.助力工程科技升級與資源整合,整合國內外能源、礦業、工程科技領域優質資源,搭建合作網絡。
任職要求:
1.碩士研究生及以上學歷,地質學、礦業類、新能源科學與工程、可再生能源、光伏工程、工程科技等相關專業。
2.能獨立解讀光伏項目技術參數報告、地質勘探報告、礦產儲量評估報告,具備較強的數據分析能力,了解工程科技領域發展趨勢,能協助推動傳統工程與新能源、礦業項目的技術融合。
3.英語聽說讀寫流利,能獨立開展英文商務談判及文件撰寫;具備良好的跨文化溝通能力。
4.具備較強的市場敏感度與資源整合能力,能承受海外出差壓力。
5.認同公司企業文化和發展戰略,具有高度的責任心、團隊協作精神及創新意識。
二、應聘人員基本要求
1.愛國愛企,愛崗敬業、求真務實,開拓創新。
2.思路清晰,思維敏捷,學習能力較強,身心健康,能適應相應的工作環境、壓力。
3.遵紀守法、品行端正、誠實守信,具有團隊合作精神。
4.無不良履職記錄和不良行為記錄;無違法違紀違規等不良記錄。
三、具有下列情形之一的,不得應聘
1.受過司法機關刑事處罰的;處于黨紀、政紀處分期內的;涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
2.因個人原因造成曾任職企業經營不善、出現嚴重虧損的,或對產生惡劣社會影響負有直接責任的;
3.被各級法院列為失信被執行人,或存在其他嚴重不守信用、不講誠信行為的;
4.法律法規規定不宜應聘情形的。
四、工作地點和薪酬福利
工作地點:福州。
薪酬福利:按照公司薪酬、福利體系規定的待遇執行。
五、招聘程序
(一)報名方式
報名人員提交個人簡歷以及相關證明材料(包括身份證、學歷證、學位證、職稱證、職業資格證、獲獎證書等證明材料掃描件)發送至報名郵箱469660199@qq.com,請將郵件主題和報名材料文檔命名為“姓名-招聘崗位”格式。應聘人員可根據實際情況隨時報名應聘,我公司將根據報名情況適時組織面試,人員招滿即止。
(二)資格審查
公司對報名人員進行資格審查,符合條件者進入筆試、面試環節。
(三)筆試/面試要求
通過資格審查的報名人員參加面試、筆試,參與時需攜帶相關證明材料原件和復印件(各一份)進行資格復核。
(四)政治考察、健康體檢等要求
根據面試、筆試情況,擇優確定考察體檢人選,并按規定程序開展考察工作與體檢事宜。
(五)正式錄用
考察、體檢合格者確定為擬聘用人選并進行公示。公示結果不影響聘用的,按照有關規定發送錄用函并辦理聘用手續。
六、注意事項
(一)對應聘人員資格審核貫穿招聘全過程,一經發現應聘人員有不符合招聘公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等),立即取消面試(筆試)、聘用資格或解除聘用合同。
(二)本次招聘不向應聘者收取任何費用。
(三)本公司保留對本公告最終解釋權。
(四)聯系電話:0591-88323783
聯系人:張女士
中國武夷實業股份有限公司
2025年11月10日
原標題:中國武夷實業股份有限公司關于公開招聘人員的公告
文章來源:https://www.chinawuyi.com.cn/gsgg_ny.php?classid=253&infoid=1595
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