為深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，落實“萬才聚漳”行動計劃，進一步加強高素質專業化教師隊伍建設，我市決定面向北京師范大學等高校，選拔引進一批教育類應屆優秀畢業生（以下簡稱“選優生”）到漳州市學校工作，計劃引進104名。現公告如下：

一、選優生引進對象、要求

面向以下高校選拔引進優秀畢業生104名（崗位詳見附件1）：

北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、東北師范大學、西南大學、首都師范大學、華南師范大學、湖南師范大學、南京師范大學師范類本科畢業生、教育類碩士及以上研究生。

上述畢業生均為2026屆全日制應屆畢業生，定向培養、公費師范、委托培養、在職培養和網絡學院、成人教育學院、獨立學院的畢業生不列入選拔引進范圍。對象應符合以下資格條件：

（1）政治素質好，擁護中國共產黨的領導，具有正確的政治立場和政治態度，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，能夠深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（2）自覺踐行社會主義核心價值觀，愛黨愛國，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務奉獻；熱愛教育事業，作風樸實，誠實守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達能力；服從組織安排；具有中華人民共和國國籍；品行端正，遵紀守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分；同等條件下，中共黨員（含預備黨員）優先。

（3）博士年齡不超過32周歲（1993年7月31日及以后出生，本科學制五年的不超過33周歲），必須在2026年1月1日至12月31日期間畢業并取得相應學位（博士后必須在2026年1月1日至12月31日期間取得出站證書）；碩士年齡不超過28周歲（1997年7月31日及以后出生，本科學制五年的不超過29周歲），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業并取得相應學位。對具有參軍入伍經歷的畢業生，報考年齡可相應放寬2周歲。未在規定時間內取得學歷學位的，取消選拔資格。

（4）須于2026年12月底前取得崗位要求的相應學科和級別的教師資格證書（教師資格筆試合格證、面試合格證及普通話合格證三證在2026年12月底前取得視同取得教師資格證書）。未在規定時間內取得教師資格證，取消選拔資格。

（5）品學兼優，有支教或教師崗位實習經歷的，同等條件下優先。

（6）身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質，符合《福建省教師資格申請人員體檢標準（2018年修訂）》規定的體檢標準，沒有法律法規、政策規定不得聘為教師的其他情形。

（7）報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的職位。

（8）承諾在漳州市服務期不少于10年。

二、引進待遇和管理培養

（1）崗位安排。引進后，安排到市屬和各縣（區）錄用學校工作，取得相應資格的博士、碩士，按規定聘任分別聘任為專技十級、專技十一級。

（2）引進待遇。引進第1年，分別給予博士研究生30萬元、碩士研究生20萬元、大學本科生10萬元的一次性安家補助，且引進5年內每月分別給予博士研究生3000元、碩士研究生2000元、大學本科生1000元的生活補助。在漳購置房產，可選擇首次購房博士研究生40萬元、碩士研究生20萬元、大學本科生10萬元的購房補助或享受市（縣）級人才公寓優惠政策（僅可選擇其中一種方案）。其中，一次性安家補助由市級財政支出；生活補助和一次性購房補助根據用人單位隸屬關系，按現行財政體制分級承擔。

以上人員工作未滿10年，由于個人原因解除合同（辭職）的，無條件全額退還一次性安家補助、購房補助及人才公寓。

（3）考核管理。引進到崗后，與用人單位簽訂3年合同，辦理入編手續。聘期滿3年，組織開展期滿考核工作，表現突出且考核特別優秀的，納入教育系統優秀年輕干部隊伍或優秀教學人才培養計劃進行跟蹤管理；在競聘高一級專業技術崗位時，同等條件下予以優先聘任；若所在單位尚無空余的編制或職稱職數，可從全市“高層次專業技術人才編制和高級專業技術崗位周轉池”中統籌安排。

聘任期間考核為基本合格或不合格的，延長聘期一年，延長聘期后考核仍為基本合格或不合格的，予以解除聘任合同。

（4）配偶安置。配偶如需隨遷就業的，參照“人才團圓”計劃由屬地組織人事部門及用人單位予以統籌協調。

（5）子女就學。在漳工作期間，選優生子女統籌安排到工作地或生活居住地優質公立幼兒園、義務教育階段學校就讀。

三、現場招聘場次安排

第一場于2025年11月9日-11月15日在北京師范大學、首都師范大學開展校園選拔招聘。

第二場于2025年11月16日-11月20日在南京師范大學、華東師范大學開展校園選拔招聘。

第三場于2025年11月21日-11月23日在東北師范大學開展校園選拔招聘。

第四場擬于2025年11月23日－11月27日在西南大學、陜西師范大學開展校園選拔招聘。

第五場擬于2025年11月27日－12月2日在華中師范大學、湖南師范大學、華南師范大學開展校園選拔招聘。

四、招聘程序

（一）報名。本次報名采用網上報名與現場報名、現場審核相結合的方式進行，以現場確認為準，現場審核確認通過方視為報名成功。報名人員選擇一個崗位進行報名，事先填寫《漳州市2026屆教育類“選優生”招聘登記表》（詳見附件2）《漳州市2026屆教育類“選優生”招聘教師報名匯總表》（詳見附件3），提交個人信息及個人證件照，并將郵件發至招聘單位郵箱（詳見附件4）。

1.網上報名

考生可于即日起報名，登錄漳州人才人事網（https://www.zzrcrs.com/index）注冊報名。

2.現場報名

報考人員可到高校招聘現場咨詢及報名，現場報名地點為各高校校園招聘點。

（二）資格審核

資格審核采取現場資格審核方式。

網上報名人員或現場報名人員完成報名后，須提供以下材料進行現場審核（報考人員同時將報名材料掃描為電子版，打包壓縮并命名為“姓名+報考崗位”后發送至報考單位電子郵箱，詳見附件4）：招聘登記表、報名匯總表、個人簡歷、身份證復印件（印制在同一頁面）、就業推薦表、在校成績證明、“學信網”學籍證明、普通話水平測試等級合格證書、教師資格證相關證明材料等。以上材料需提供原件及復印件，原件審核后退還本人。若部分材料暫時無法提供的，經用人單位同意后最遲可延至面試或考核前提交。

（三）考試

1.不設置開考比例，采取現場面試方式。考試地點為現場招聘高校。

2.面試等具體事項和時間安排將通過電話或短信通知報考人員。報考者所留聯系方式應準確無誤并確保招聘期間通訊暢通。未及時關注通知信息造成參考人員錯過面試的，責任自負。

3.面試需提供本人有效身份證

4.面試辦法和教材版本：①采取片段教學等形式。面試成績滿分為100分，合格線為60分，崗位招聘人數與面試人數比例等于或少于1:3的，合格線為70分。面試成績即為考試成績。不合格者不予錄用。

②面試教材采用漳州市中學現行教材版本。崗位表中如有未明確學段的中學學科崗位，面試教材均使用高中階段教材。

4.面試流程

參選人員根據用人單位通知的面試時間、地點和方式持本人有效身份證，準時到達指定地點報到，未在規定時間前報到，視為自動放棄本次面試資格。

①考場工作人員核對面試考生身份后，組織面試考生按指定地點就座。

②組織面試考生以抽簽的辦法確定面試的先后順序。

③本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（四）簽約

采取現場直接簽約方式。

考試結束后，按照崗位引進人數和考試綜合成績確定引進人員并直接簽約。若面試成績相同，則加試一場面試，加試成績高者優先引進。現場簽約具有法律效應，已簽約的人員若違約，應承擔相應違約責任，列入誠信黑名單（體檢或考察不合格者除外）。

（五）體檢、政審

（1）體檢由用人單位在屬地組織實施，根據《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）》執行，如《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法（2018年修訂）》沒有規定，可參照《<公務員錄用體檢通用標準（試行）>實施細則》執行。參加體檢人員須攜帶本人有效身份證到指定地點集中體檢，體檢費用自理。參加體檢人員對體檢結果有疑問的，可在得知體檢結果的7日內向用人單位提出復檢申請，復檢只能進行一次，由用人單位組織到指定醫院復檢，體檢結論以復檢的結果為準。體檢人員應按時參加并配合體檢，不按時參加體檢者，視為自動放棄錄用資格，并承擔違約責任。體檢不合格的不予錄用。

（2）對體檢合格的報考人員，由招聘單位或主管部門組織對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及是否需要回避等進行考核，并對報考人員資格條件進行復審，對個人檔案進行審核。考核不合格的不予聘用。

（3）考察或體檢不合格、或者自動放棄的，可在面試合格人員中按考試總成績由高到低依次遞補，遞補人員體檢、政審時間和地點由招聘單位另行通知。

（六）錄用

擬引進人員根據考試成績、體檢結果和考核情況綜合確定，在報名網站或屬地教育局官網進行為期7個工作日的公示。公示無異議的，組織到漳實習，2026年8月按規定辦理錄用手續。

四、其他事項

（1）經考試確定的擬聘任人員應于2026年7月（含7月底,博士放寬至12月底）前取得符合報考要求的畢業證、學位證等相關證書和證明材料（教師資格證放寬至2026年12底前）。錄用人員簽約后可直接到錄用學校進行畢業實習，錄用學校提供相關保障。

（2）聘用人員按相關規定執行試用期，試用期包括在合同約定的聘用期內，試用期滿考核不合格的按《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和《福建省人民政府轉發省人事廳<關于在事業單位實行人員聘用制度的意見>的通知》（閩政辦〔2002〕162號）相關規定執行。

（3）凡發現考生在考試過程中有違規作弊現象的，一經發現，取消選拔引進資格，并按照相關考試管理規定處理。

（4）對報考人員資格審核貫穿招聘全過程。一經發現報考人員不符合本公告規定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息的，根據不同階段，給予取消考試資格、聘用資格或單方解除聘用合同等處理。

（5）考生專業條件審核參照《福建省機關事業單位招考專業指導目錄》和教育部研究生招生目錄。報考者所學專業不在目錄中但與擬報考崗位要求專業“相近、相似”的，報考者須提供學歷（位）證、主干課程成績表、學校證明等有效證明。

（6）請考生在考錄期間保持通訊暢通，通訊方式如有變動，應及時與工作人員聯系。

（7）此公告僅適用于2026屆選優生，其他未盡事宜由漳州市教育局負責解釋。

附件：

1.2026屆漳州市教育類“選優生”崗位需求信息表

2.2026屆漳州市教育類“選優生”招聘登記表

3.2026屆漳州市教育類“選優生”招聘教師報名匯總表

4.各招聘單位工作聯系人

原標題：漳州市2026屆教育類“選優生” 選拔引進公告

文章來源：https://career.bnu.edu.cn/frontpage/bnu/html/recruitmentinfoForm.html?positionDetailId=6cd8ad81843a49c396bc382c5ed908f1