福州市坤鴻建設發展有限公司成立于1993年，為福州市建設發展集團有限公司全資子公司，主營范圍為房地產開發、直管公房經租經營等。根據公司業務發展需要，現面向社會市場化選聘文秘和法務人員。具體公告如下:

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正，具有良好的思想政治素質和職業道德，無不良記錄；

3.具備符合崗位要求的文化程度和工作能力；

4.具有正常履職的身體條件。

有下列情形之一的，不得報名應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.曾被開除公職的人員；

3.在各級公務員招考、事業單位及國有企業公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（招聘）紀律行為的人員，以及有法律法規規定不得錄用的人員等。

三、招聘崗位

本批次擬向社會公開招聘2個崗位，共計2人。

崗位 名稱	人數	專業學歷要求	崗位要求	應屆 畢業生
綜合部 文秘	1	本科及以上 漢語言文學/新聞學專業	1、熟練使用WORD、OFFICE等辦公軟件； 2、有較強的書面寫作能力，熟悉公文寫作格式； 3、有工作統籌安排的能力； 4、認真負責，有責任心及團隊意識。	▉可   □否
綜合部 法務	1	本科及以上 法學專業	1、熟悉中華人民共和國法律法規； 2、通過國家司法考試或國家法律資格考試優先； 3、細心負責具備較高責任心； 4、能獨立處理相關法務政務工作。	▉可   □否

四、招聘流程

（一）報名方式

應聘者下載《市建發集團權屬企業應聘工作人員報名登記表》進行填寫，通過電子郵件，將個人簡歷、應聘工作人員報名登記表、身份證、畢業證書、學位證書及其它相關材料掃描件（如崗位所要求的職稱證書、執業資格證書等）統一壓縮成一份文件，并發送郵箱khjf2020@163.com。郵件標題及附件均命名為：應聘公司+應聘崗位+姓名。

（二）報名時間：8月29日—9月12日。通過資格審查的人數與擬招聘人數比例未達到3:1的崗位可適當延長。

（三）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發現應聘人員不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息，立即取消參加公開招聘資格或聘用資格。

（四）組織面試

初步進行簡歷篩選，根據招聘崗位要求，分批、分類進行筆試和面試。根據筆面試綜合情況，確定擬錄用人員名單。

（五）背景調查

根據崗位需要對擬錄用人選開展背景調查，調查中如發現擬錄用人選存在信息造假、工作簡歷不實、個人道德品質有不良記錄、在原單位有違法違紀行為或經濟、勞動糾紛等情況，取消其錄用資格。

（六）體檢

擬聘用人選需提供縣級以上綜合性醫院體檢中心出具的健康體檢證明，體檢標準及項目參照公務員錄用標準執行，費用自理。

（七）確定擬錄用人選

根據資格審查、面試成績、體檢、背景調查情況等進行綜合分析，研究確定擬錄用人員。

（八）公示及錄用

擬錄用人員在福州人事人才網進行公示（5個工作日），公示無異議后對擬錄用人員予以聘用。

附件：市建發集團權屬企業應聘工作人員報名登記表.doc

福州市坤鴻建設發展有限公司

2025年8月28日

原標題：福州市建設發展集團有限公司權屬企業（坤鴻公司）社會公開招聘公告

文章來源：https://www.fzrsrc.cn/news/18_12808.html