2025陜建瑞高科技園有限公司招聘公告(10人)
2025-08-29 來源:陜建人才 瀏覽量:49
陜西建工控股集團有限公司成立于1950年,是陜西省大型國有企業集團,業務涵蓋建筑業全產業鏈,所屬核心企業陜西建工集團股份有限公司為A股上市公司(股票代碼:600248),現位列世界500強第460位、ENR全球承包商250強第12位、中國企業500強第120位、中國上市公司500強第73位。
陜西陜建瑞高科技園有限公司(簡稱“陜建瑞高科技園”),成立于2025年3月18日,經陜西省國資委批準,由陜西建工集團股份有限公司、陜西瑞高材料科技有限公司、渭南市產業投資開發集團有限公司及銅川市新區高遠開發建設有限責任公司共同出資設立的一家創新型科技公司。
招聘信息
一.崗位及人數
二.崗位職責及任職資格要求
(一)基本條件
1.具有堅定的理想信念和過硬的思想政治素養,堅決貫徹黨的基本理論、基本路線和基本方略,堅決擁護“兩個確立”,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;具有堅定建設一流企業的職業追求和強烈的事業心和責任感;
2.具有強烈的創新意識和高效的學習能力,敢闖敢試、敢為人先,市場感覺敏銳,善于捕捉商機、防控風險,持續推進企業技術創新、商業模式創新、管理創新、制度創新、文化創新,不斷提高企業核心競爭力;
3.具有良好的職業操守,為人遵紀守法、誠實守信,勤奮敬業,吃苦耐勞,具有強烈的責任心、敬業精神和團隊協作意識;
4.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
(二)崗位職責及任職資格
1.景觀研發主管/景觀設計師
崗位職責:
(1)獨立完成景觀設計;
(2)具有設計成本控制能力,根據限額設計要求進行多方案技術經濟性分析并提出優化建議;
(3)獨立組織各類型項目匯報會議;配合市場部門完成技術方案;
(4)可應用BIM技術進行參數化設計;
(5)靈活應用新材料、新工藝、新技術等,提升產品競爭力;
(6)配合業主方需求提供相應設計文件;
(7)參與國家及地方標準、科技研發課題、項目后評估報告的編制與優化;
(8)熟練應用現行規范、法規等,規避設計風險,確保項目的落地性。
任職資格:
(1)碩士研究生及以上學歷,風景園林專業或相關專業,年齡40周歲以下;
(2)中級及以上專業技術職稱;
(3)5年以上設計院工作經驗,獨立主持不少于3個大型公建或市政項目;
(4)熟悉國家及地方現行設計規范與技術標準;
(5)精通CAD、Adobe創作套件、BIM及辦公軟件,掌握sketchup基礎應用;熟練運用手繪、PPT、動畫演示等精準傳達設計意圖,具備業主匯報技巧;
(6)具有較強的責任心,能承受工作壓力。
2.橋梁研發主管/橋梁工程設計師
崗位職責:
(1)獨立完成結構設計及裝配式結構設計;
(2)具有設計成本控制能力,根據限額設計要求進行多方案技術經濟性分析并提出優化建議;
(3)可應用BIM技術進行參數化設計;
(4)靈活應用新材料、新工藝、新技術等,提升產品競爭力;
(5)配合業主方需求提供相應設計文件;
(6)參與國家及地方標準、科技研發課題、項目后評估報告的編制與優化;
(7)熟練應用現行規范、法規等,規避設計風險,確保項目的落地性。
任職資格:
(1)碩士研究生及以上學歷,橋梁工程專業或相關專業,年齡40周歲以下;
(2)中級及以上專業技術職稱,持有注冊類相關職業資格證書者優先考慮;
(3)5年以上大型設計院工作經驗,獨立主持不少于3個大型項目;
(4)熟悉國家及地方現行設計規范與技術標準;
(5)精通CAD、結構計算軟件、仿真計算軟件及辦公軟件,掌握BIM基礎應用,具有結構手算能力;
(6)具有較強的責任心,能承受工作壓力。
3.研發項目經理/技術工程師
崗位職責:
(1)獨立開展新型建筑材料(如超高性能混凝土)性能機理研究;探索結構系統性安全、結構耐久性提升等關鍵科學問題;
(2)主導公司重點研發計劃、課題立項論證與技術路線設計等科研工作;發表SCI/EI論文,開發原創性試驗方法;
(3)統籌實驗資源,指導試驗方案設計及數據采集驗證;建立材料數據庫與數字孿生模型,實現研究過程可追溯;
(4)根據產品開發內容開展中試驗證,推動新材料、新工藝工程應用;
(5)組織技術研討會,輸出專利、工法、標準等知識產權成果;
(6)跟蹤行業技術動態,定期輸出研究綜述;
(7)參與國家及地方標準、項目后評估報告的編制與優化。
任職資格:
(1)碩士研究生及以上學歷,材料科學、土木工程、無機非金屬材料或相關專業,年齡40周歲以下;
(2)中級及以上專業技術職稱,發表不少于一篇SCI/EI論文;
(3)5年以上建材行業工相關工作經驗;
(4)能夠準確解讀國家和地方在建筑科技領域的政策法規;熟悉國家及地方現行設計規范與技術標準、法律法規;
(5)具有較強的責任心,良好的溝通能力,能夠與科研機構、政府部門等進行有效溝通合作。
4.建筑研發主管/建筑設計師
崗位職責:
(1)獨立完成建筑設計;
(2)具有設計成本控制能力,根據限額設計要求進行多方案技術經濟性分析并提出優化建議;
(3)獨立組織各類型項目匯報會議;配合市場部門完成技術方案;
(4)可應用BIM技術進行參數化設計;
(5)靈活應用新材料、新工藝、新技術等,提升產品競爭力;
(6)配合業主方需求提供相應設計文件;
(7)參與國家及地方標準、科技研發課題、項目后評估報告的編制與優化;
(8)嚴格執行現行規范、法規等,規避設計風險,確保項目的落地性。
任職資格:
(1)碩士研究生及以上學歷,建筑學專業或相關專業,年齡40周歲以下;
(2)中級及以上專業技術職稱,持有注冊等相關職業資格證書者優先考慮;
(3)5年以上設計院工作經驗,獨立主持不少于3個大型公建或市政項目;
(4)熟悉國家及地方現行設計規范與技術標準;
(5)精通CAD、Adobe創作套件、BIM及辦公軟件,掌握sketchup基礎應用;熟練運用手繪、PPT、動畫演示等精準傳達設計意圖,具備業主匯報技巧;
(6)具有較強的責任心,能承受工作壓力。
5.預制構件廠品控經理
崗位職責:
(1)制定并完善質量標準體系,明確各個環節的質量標準、檢驗規范和驗收準則;
(2)對進場的原材料嚴格檢驗、生產全過程質量監控、預制構件嚴格檢驗和判定,定期對質量問題進行統計和分析;
(3)建立及完善質量跟蹤機制,跟蹤和回訪,對于客戶提出的問題和投訴,及時組織調查和處理;
(4)負責與客戶、供應商、檢測機構等外部單位的溝通協調工作,及時了解客戶需求和市場反饋,維護客戶關系。
任職資格:
(1)全日制本科及以上學歷,土木工程、工程管理等相關專業本科及以上學歷,年齡40周歲以下;
(2)5年以上預制構件廠質量管控工作經驗,持有質量工程師、注冊質量工程師等相關證書優先;
(3)熟悉質量管理體系、預制構件生產工藝標準和管理規定;
(4)熟練使用AutoCAD 等制圖軟件及各類辦公軟件;
(5)具備出色的組織協調能力,良好的溝通能力;
(6)原則性強,具有較強的責任心,能承受工作壓力。
6.業務經理
崗位職責:
(1)負責市場開發工作,積極處理項目前期咨詢、市場調研、對外洽談、資料收集、信息整合、商務談判等具體事宜;
(2)分析客戶需求,跟進潛在客戶及項目信息,維護客戶關系,建立客戶檔案,做好項目全周期跟蹤工作;
(3)收集、整理市場信息,撰寫市場調研報告,提供定制化解決方案,提升品牌在目標市場的認知度;
(4)負責招投標活動,進行商務文件分析,編制投標文件;跟進項目合同談判、簽訂,跟蹤合同履行情況、訂單生產、物流配送、現場驗收、售后等節點,及時反饋問題,優化研產銷環節;
(5)參與項目成本預算編制工作,收集成本數據,進行成本分析;配合做好供應商評估、考核及建立合格供應商名錄等相關工作;
(6)遵守職業道德,做好企業數據安全與保密工作。
任職資格:
(1)全日制本科及以上學歷,工程類、經管類相關專業,年齡40周歲以下;
(2)中級及以上專業技術職稱;
(3)5年以上建筑行業市場開發工作經歷或項目管理經驗(陜建系統優先),熟悉本行業市場發展趨勢和公司所處發展環境,掌握市場開發技巧;
(4)具備優秀的商務談判、商務接待能力,有一定的客戶積累;
(5)良好的溝通協調能力、組織配合能力;
(6)具有較強的執行力、學習能力、語言表達及溝通能力。
7.法務主管
崗位職責:
(1)起草、審核、修訂公司各類合同,確保合規且符合公司利益,規避法律風險;
(2)負責合同分類、編號、歸檔與臺賬建立,跟蹤履約進度,處理合同糾紛;
(3)排查合同與經營活動法律風險,建立監控機制,為重大經營行為出具法律意見書;
(4)參與重要業務談判,提供日常法律咨詢,處理法律事務與糾紛,代表公司參與訴訟/仲裁;
(5)審核對外法律文書,跟蹤相關法律法規變化,提供法律信息與應對建議。
任職資格:
(1)全日制本科及以上,工程類/法律類相關專業,40周歲以下;
(2)持有法律職業資格A證,熟悉民法典、建筑法等法律法規;
(3)5年及以上建筑行業企業法務經驗(陜建系統優先);
(4)具備較強寫作、溝通談判與邏輯分析能力,能處理法律文件與糾紛;
(5)嚴謹細致、責任心強、有保密意識,適應高強度工作,具備團隊合作與獨立工作能力。
8.合約造價主管
崗位職責:
(1)依據圖紙與招標文件,編制招標控制價、投標報價、施工圖預算,支撐項目決策;
(2)負責公司招投標,依文件判定招標方式,確保合規公正,優化策略降本;
(3)核算工程成本,分析成本與預算差異,跟蹤市場價格,定期出具成本分析報告;
(4)審查工程變更與現場簽證,主導/協同竣工結算審核,核驗工程量、單價及費用;
(5)配合其他部門收集、核算成本數據,歸檔資料,并溝通解決項目成本問題,配合外部審計檢查。
任職資格:
(1)全日制本科及以上,工程造價/土木工程相關專業,40周歲以下;
(2)5年以上建筑/安裝/市政/路橋行業大型項目造價或工程管理經驗(陜建系統優先);
(3)中級及以上職稱,持國家一級注冊造價工程師證;熟練使用廣聯達及辦公軟件,掌握清單定額規范,精準核算成本與控制預算;
(4)具備溝通協調、組織能力與項目談判技巧;
(5)嚴謹細致、責任心強、有保密意識,適應高強度工作,具備團隊合作與獨立工作能力。
(三)具有下列情形之一的,不得報名參加:
1.因犯罪受過刑事處罰或曾被開除黨籍、公職的;
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;
3.被依法列入失信聯合懲戒對象名單的;
4.違反社會公德、職業道德,造成不良影響的;
5.與所報職位構成回避關系的;
6.法律法規規定不得報名的其他情形。
三.注意事項
1.薪資待遇按照陜建瑞高科技園相關規定執行;
2.應聘人員應如實提供個人信息、證件、資料等,如有虛假,一經核實取消應聘、錄用資格。
四.招聘流程
本次公開招聘按照自愿報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢等程序進行。
五.報名時間、方式及要求
1.即日起至2025年9月12日;
2.報名方式:將個人簡歷、學歷證書、學信報告、專業技術職稱、職業資格證書等掃描件統一發送至郵箱sjrgkjyhr@163.com,郵件主題標明“應聘崗位+姓名”。
六.聯系方式
聯系人:唐老師
聯系電話:18202971171
地址:陜西省秦漢新城正陽三路與蘭池大道東段輔路交叉口西240米
原標題:陜建集團所屬企業陜建瑞高科技園總部面向社會公開招聘公告
文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzA4MjYyMjYwNA==&mid=2649720428&idx=1&sn=95af157e3b7cf7b1e81b66f670b4eb14&chksm=86e31a5da74dc4871c59a9fed0629d629be8c1b5782a4d51f8e745b3e98d98b44fc4a86d6d7b&scene=0&xtrack=1#rd
- 2026國網新源集團有限公司(國網新源控股有限公司)高校畢業生招聘面試公告(第一批)
- 2026國網內蒙古東部電力有限公司第一批高校畢業生招聘面試公告
- 2026國網重慶市電力公司高校畢業生招聘面試時間地點通知
- 浙江國企招聘-20252025年湖州市南潯區國有企業緊缺急需人才招聘14人公告
- 浙江國企招聘-2025年溫州市燃氣集團有限公司面向社會長期公開招聘工作人員895人公告
- 浙江國企招聘-2025年寧波市鄞工大數據有限公司公開招聘市場化高級業務人員2人公告
- 2025浙江寧波象山海洋產業投資集團有限公司選聘國有企業工作人員1人公告
- 2025福建南平武夷山市人民政府公務用車駕駛員招聘公告
- 2025湖北恩施州宣恩縣園投人力資源服務有限公司招聘湖北楚墨文化傳媒有限公司人員1人公告
- 2025浙江寧波象山海洋產業投資集團有限公司第一期招聘緊缺急需人員1人公告
免責聲明:凡本站注明 “來源:XXX(非597直聘網)”的稿件和圖片作品,系本站轉載自其它媒體,版權歸原作者,轉載目的在于信息傳遞,為廣大用戶提供更多的信息無償服務,并不代表本站贊同其觀點和對其真實性負責,文章內容僅供參考,如本網站轉載的作品涉及版權問題,請與本網站聯系進行刪除處理,電話:4008108597。

手機站點:m.597.com
微信?
關注597官方微信!
