現因工作需要，以勞務服務形式面向社會廣納英才并委派至某項目開展服務工作。

一、招聘原則

堅持公平、公正、公開，講政治、講規矩，德才兼備，擇優錄取。

二、招聘方式

面向社會公開招聘的形式。

三、招聘計劃及崗位

本次計劃招聘教育基地工作人員7名。

四、招聘對象

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，品行端正，無黨紀政務處分及其他不良記錄。

2.政治素質好，具有良好的道德品行，廉潔自律，有較強的責任心和敬業奉獻精神，有團隊合作意識，事業心責任感強，具有較強的組織紀律觀念，中共黨員優先。

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質，強烈的事業心、責任感。

4.學歷要求：大學本科及以上。

5.專業要求：法學、審計、漢語言文學、財會、工商管理相關專業。

6.年齡18周歲以上，35周歲及以下。

7.具有一定文字處理能力及組織協調能力。

有下列情況之一者，不能報名：

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的；

2.曾因犯罪受過刑事處罰的；

3.曾因個人問題被開除公職的，在機關(含參照公務員法管理單位)、事業單位、國有企業被辭退的；

4.聘用后的崗位存在回避情形的；

5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密受到過黨紀、政紀處分；

6.不符合招聘條件或崗位所需資格條件的。

五、招聘流程

本次招聘按如下程序進行：招聘信息發布→報名→簡歷篩選→筆試→面試→確定錄用人員→體檢→政審→公示→辦理入職手續。

（一）招聘信息發布

招聘簡章在貴陽市人才信息網公開發布，招聘報名時間為本簡章發布之日起至2025年8月21日16:00截止。

（二）報名

提交報名資料：報名采取線上掃描填寫報名信息的方式進行。

（三）資格審查及篩選

求職者報名后，將根據招聘資格條件對報名人員填報的信息進行資格審查和履歷篩選，重點審查應聘人員年齡、學歷、專業、職稱、工作經歷及相關證件，確認筆試人員名單。

（四）筆試

總分100分，筆試成績占綜合成績40%。報考人須攜帶有效居民身份證（或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明）方能參加考試。

筆試內容為公共基礎知識。

筆試具體時間、地點及筆試詳盡事宜另行通知（請保持通信暢通）。

（五）面試

根據筆試成績由高分到低分的順序，原則上按崗位招聘計劃人數與參加崗位筆試人員數1:5的比例確認面試人員名單，應聘人員筆試成績末位并列的，同時進入面試。總分100分，面試成績占綜合成績60%。面試具體時間、地點及面試詳盡事宜另行通知（請保持通信暢通）。

（六）錄用意向確認

根據筆試和面試成績形成綜合成績，合格分數為60分（未達合格分數者不進入本環節），按綜合成績從高分到低分的位序，確定擬錄用人選。由專人將錄用意向告知求職者，就錄用事宜達成雙方共識。

（七）體檢

擬聘用人員到三甲醫院按公務員錄用體檢通用標準進行體檢。放棄體檢或體檢不合格的不能進入下一環節。

（八）政審

  按程序對體檢合格者進行政治資格審核，不通過的不進入下個環節。

（九）公示

對擬聘用人員名單，進行5個工作日公示。公示期間有反映經查實不能聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待反映問題查實并形成結論后再決定是否聘用。

（十）聘用

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的擬聘用人員經用人單位審定，通知聘用人員辦理入職手續并與招聘公司簽訂《勞動合同》，薪資按招聘單位制度執行并繳納社保、醫保和公積金。聘用人員應在規定時間內到公司報到，未在規定時間內報到的，視為自動放棄錄用資格。

六、其它注意事項

（一）資格審查貫穿招聘全過程，擬聘用人員應提供真實有效的相關信息和材料，發現弄虛作假者，取消聘用資格。

（二）應聘人員聯系電話要保持暢通，以便特殊情況下聯系。

（三）報考人員應符合回避制度的有關規定，以及具備崗位要求的其他條件。

 

附件.招聘崗位一覽表.xls

 

2025年8月19日

原標題：某國有企業勞務服務人員招聘簡章

文章來源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?zxid=fb989a8f647200000000&zxlj=%E6%8B%9B%E8%80%83%E4%BF%A1%E6%81%AF&zxlxid=22000000