山東杰出人才發展集團有限公司開發區分公司為進一步優化提升和滿足集團人力資源服務外包項目工作需要，決定面向社會公開招聘工作人員49名，擬派駐至集團服務外包項目從事工作，現就有關事宜公告如下:

一、招聘計劃

崗位一：維修主管1人(男)

(1)學歷與專業：大專及以上學歷，建筑施工與管理、機械、電氣等相關專業優先。

(2)工作經驗：具有 3 年以上相關專業工作經驗，其中至少2 年以上維修管理經驗。

(3)專業技能：熟悉各類通用設備的結構原理、維修流程和保養方法，具備較強的故障診斷和解決能力。掌握電氣、機械等相關專業知識，能看懂設備圖紙。

(4)管理能力：具備良好的團隊管理、組織協調和溝通能力，能有效調動團隊積極性，提高工作效率。

(5)其他要求：身體健康、工作認真負責，有較強的責任心和抗壓能力，持有相關專業資格證書者優先，熟知學校線路和管道者優先。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位二：高壓電工1人(男)

(1)學歷與專業：高中及以上學歷，電氣工程、電力系統自動化、機電一體化等相關專業優先;若有豐富的高壓電工實操經驗，學歷可適當放寬，但需具備同等專業知識水平。必須持有有效的《高壓電工特種作業操作證》，這是從事高壓電工工作的法定必備證件，需通過國家規定的安全技術培訓和考試，且證書在有效期內(通常每 3 年復審一次)。

(2)工作經驗：至少3年以上高壓電氣設備相關工作經驗，熟悉工廠、變電站、配電所等場景的高壓系統運行模式。有高壓設備檢修、試驗或運維經驗者優先，如參與過變壓器大修、高壓開關柜維護等工作。

(3)專業技能：熟悉高壓電力系統的基本原理、接線方式(如單母線、雙母線、環形接線等)，了解高壓電氣設備(如高壓斷路器、隔離開關、變壓器、互感器、避雷器等)的結構、工作原理及性能參數。

(4)管理能力：具備極強的責任心和安全第一的意識，嚴格遵守安全操作規程，杜絕違章作業。

(5)其他要求：身體健康，無妨礙從事高壓電氣作業的疾病。動手能力強，能熟練使用高壓驗電器、絕緣工具、萬用表、搖表等專業工具;面對突發電力故障(如停電、設備異常)時，能冷靜分析并采取正確應對措施。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位三：低壓電工1人(男)

(1)學歷與專業：高中及以上學歷，電氣工程、機電一體化、電工電子等相關專業優先;若有豐富實操經驗，學歷可適當放寬，但需具備同等電氣知識水平。必須持有有效的《低壓電工特種作業操作證》，這是從事低壓電工工作的法定憑證，需通過國家安全生產監督管理部門組織的安全技術培訓和考試，證書每 3 年復審一次，需在有效期內。

(2)工作經驗：要求2年以上低壓電氣相關工作經驗，熟悉工業、民用或商業場景的低壓配電系統(如工廠生產線設備、樓宇照明與動力系統、商業綜合體配電等)。有低壓設備安裝、檢修、配電系統調試經驗者優先。

(3)專業技能：熟悉低壓電氣系統(如三相四線制、單相 220V 電路)的基本原理、接線方式，了解歐姆定律、基爾霍夫定律等基礎電氣知識，能看懂電氣原理圖、接線圖。

(4)管理能力：具備極強的安全第一意識，嚴格執行操作規程，杜絕違章操作(如帶電作業、違規接線等)，能識別潛在電氣安全隱患。

(5)其他要求：身體健康，無妨礙從事底壓電氣作業的疾病。動手能力強，能熟練使用電工工具(螺絲刀、剝線鉗、電工刀等)和測量儀器，具備獨立完成常規電氣作業的能力。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位四：水工1人(男)

(1)學歷與專業：高中及以上學歷，給排水工程、水利工程、暖通空調等相關專業優先;具備豐富實操經驗者，學歷可適當放寬，但需掌握同等專業知識。

(2)工作經驗：2年以上給排水相關工作經驗，需熟悉住宅小區、商業樓宇的供水、排水、消防水系統維護，有水箱清洗、二次供水設備運維經驗者優先。

(3)專業技能：動手能力強，能熟練使用水工工具(管鉗、扳手、熱熔機、切割機、打壓泵等)，具備獨立完成管道安裝、設備維修的能力。

(4)管理能力：能適應戶外作業(如市政管道維修)、高空作業(如樓頂水箱檢修)、潮濕環境(如下水道疏通)等場景，具備一定的體力(如搬運管道、設備)。

(5)其他要求：身體健康，能學習新型水路設備技術(如智能變頻水泵、物聯網水質監測系統)，面對突發情況(如管道爆裂、水泵驟停)時能快速響應并采取應急措施(如關閉總閥、臨時排水)。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位五：木工1人(男)

(1)學歷與專業：高中及以上學歷，木材加工技術、家具設計與制造、建筑裝飾等相關專業優先;實操經驗豐富者，學歷可適當放寬，但需具備扎實的木工基礎技能。

(2)工作經驗：2 年以上木材相關工作經驗，掌握家具結構設計、曲面加工、表面處理等工藝，有定制家具或實木家具制作經驗者優先。精通室內木裝飾施工(如吊頂、背景墻木基層、門套窗套制作)，有酒店、展廳等高端裝飾施工經驗者優先。

(3)專業技能：動手能力強，能獨立完成復雜木制品制作;具備一定創新思維，能根據需求優化工藝(如改進榫卯結構提升牢固度)或解決現場突發問題。

(4)管理能力：嚴格遵守木工安全操作規程，正確佩戴防護用具(如防護眼鏡、手套、防塵口罩)，規范使用電動工具(如防止漏電、鋸片傷人)，避免因操作不當導致工傷或設備損壞。

(5)其他要求：身體健康，能適應站立作業、搬運木材(重物)、高空作業(如吊頂安裝)等場景，具備一定體力;工作耐心細致，能完成重復性打磨、拼裝等工序。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位六：客服2人

(1)學歷與專業：大專及以上學歷，物業管理、酒店管理、客戶服務、行政管理等相關專業優先。年齡40 周歲以下，形象得體，親和力強，具備良好的儀容儀表和服務儀態。

(2)工作經驗：1年以上客服或物業相關工作經驗，有住宅小區、商業綜合體、寫字樓等物業客服經驗者優先;無經驗但具備優秀溝通能力和服務意識的人員，崗前培訓合格錄取。

(3)專業技能：熟練使用辦公軟件(如 Excel、Word、PPT)和物業管理系統(報修工單錄入、費用查詢系統、倉庫出入庫管理)，能高效錄入、更新總務處信息及服務記錄。對學校提出的問題、投訴、建議等進行詳細記錄，明確處理節點和責任人，確保 “事事有回應、件件有著落”，并定期整理匯總成報表。

(4)管理能力：面對突發情況能快速反應，無法獨立解決時及時上報上級或協調相關部門(如工程、保潔)，并跟進處理結果。

(5)其他要求：身體健康，掌握物業內部協作流程，清楚各部門(工程維修、綠化、保潔、)的職責范圍，能準確對接需求。能與物業內部各部門(維修、保潔等)高效配合，共同推進服務落地(如協助維修部跟總務處報修進度);具有團結協作意識，與同事分工協作，確保客服前臺 24 小時(或工作時間內)無服務空檔。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位七：司機1人(男)

(1)學歷與專業：高中及以上學歷，需持有 C1 及以上駕駛證。

(2)工作經驗：駕齡滿3年以上，能熟練駕駛壓縮式垃圾車、自卸式垃圾車等專用車輛。

(3)專業技能：熟悉垃圾車的構造和操作流程，能規范操作垃圾裝載、壓縮、卸載等專用設備，掌握基本故障排查技能(如液壓系統小故障處理、輪胎更換等)，定期檢查車輛油液、制動、燈光等關鍵部件，確保車況良好。

(4)管理能力：垃圾清運常需協助裝卸垃圾(如搬運垃圾桶、清理散落垃圾)，需具備一定體力;露天作業，以及高溫、嚴寒、雨雪等惡劣天氣條件。

(5)其他要求：身體健康，無酒駕、毒駕等嚴重交通違法記錄。無肇事逃逸、重大責任事故等犯罪記錄。嚴格遵守交通法規和垃圾清運操作規程，杜絕酒駕、疲勞駕駛、超速等違規行為，確保行車安全和垃圾清運過程中的公共安全(如避免垃圾遺撒污染路面)。對清運工作負責，保證垃圾應清盡清，不隨意傾倒;作業后及時清理車輛周邊散落垃圾，保持車身及作業區域整潔。

(6)月薪：具體薪資根據個人能力和經驗面議。

崗位八：保潔崗42人

(1)基本要求：會使用智能手機、會寫字、吃苦耐勞，聽從指揮，有一年以上工作經驗者優先。

(2)工作時間：上午7:30-11:30，下午13:30-17:30，日工作8小時。

(3)保潔領班(4人，女)：50周歲以上，2年以上保潔領班工作經驗;薪資2200元/月，月休4天。

(4)樓層保潔(26人，女)：50周歲以上;薪資1800元/月，月休4天。

(5)園區保潔(12人，男)：60周歲以上;薪資1900元/月，月休4天。

二、招聘程序

按照民主、公開、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，通過報名、資格審核、面試、體檢、考察等程序進行。

(一)報名時間及方式

1.報名時間：2025年8月18日至招滿為止。

2.報名方式：請符合條件的應聘人員主動添加報名微信號18660301120，備注應聘崗位+姓名(例：高壓電工崗-張三)，發送個人簡歷報名(見附件)。

3.咨詢電話：18660301120肖老師，19906333191陳經理。

網上審核結果不作為確定進入面試范圍人員的最終依據，經工作人員資格復審及簡歷篩選后，將通過電話方式通知最終進入面試范圍的人員，報名結束后未接到電話通知的即未進入面試范圍，不再另行通知。

(二)考試

面試參考半結構化面試法，主要測評應試人員的專業水平、綜合分析、溝通應變、語言表達、形象氣質、崗位匹配度以及職業基本能力素質等方面的情況。面試采用百分制計分，并精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

面試時間、地點及其他具體事宜另行通知。

附件：《山東杰出人才發展集團開發區分公司招聘登記表》.doc

山東杰出人才發展集團有限公司開發區分公司

2025年8月18日

原標題：山東杰出人才發展集團有限公司開發區分公司 公開招聘服務項目外包人員公告

文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/fxjmRkYu4RWmMV5ARFxQYw