根據工作需要，河源市公安局現面向社會公開招聘104名警務輔助人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照公開、公平、公正、競爭、擇優聘用的原則，堅持德才兼備的用人標準。

二、招聘職位

本次招聘人員為履行《廣東省公安機關警務輔助人員管理辦法》規定的輔助性警務職責的人員，不具有人民警察身份。具體的職位設置及資格條件見附件1。

三、招聘條件

(一)報考人員應具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律、法規，品行端正;

3.年滿18周歲，不超過35周歲(即1990年4月14日至2008年4月13日期間出生);

4.具有大專及以上文化程度，其中退役軍人、具有國家綜合性消防救援隊伍工作經歷或留置看護工作經驗的人員可放寬至高中(含中專、中技)學歷;

5.具備履行崗位職責所需的身體素質和工作能力：身體健康，體形端正，無色盲、無紋身、無殘疾、無傳染性或精神類疾病、無癲癇或心腦血管等易于急性發作疾病，具有較好的語言表達、溝通能力，能適應輪值夜班和節假日值班，接受封閉式準軍事化管理;

6.具備招聘崗位所需的其他資格條件;

7.同等條件下，優先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生。

(二)有下列情況之一者，不得報考：

1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或為賭博提供條件受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執業證書的;

8.被開除黨籍、公職、軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9.從事警務輔助工作勞動合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴重個人不良信用記錄的;

11.其他不適宜從事警務輔助工作的。

四、招聘程序

此次招聘按照發布招聘公告、報名及資格審查、筆試、體能測評、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進行。

(一)報名及資格審查

1.報名時間(5個工作日)：2026年4月20日—2026年4月24日(上午9:00—12:00、下午14:30—17:30)，逾期不再接受報名。

2.報名地點：河源市公安局巡警特警支隊大禮堂(地址：河源市源城區河源大道北78號)。

3.報名方式：本次招聘考試報名采取現場報名方式，不得由他人代報名，報名時進行初審，初審合格的發放準考證。提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格。報名時須攜帶材料如下：

(1)《河源市公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表》(請自行網上下載附件2并雙面打印填寫，現場復核時簽名、捺印);

(2)身份證原件和正反面復印件;

(3)戶口簿(戶口首頁、本人頁)原件及復印件;

(4)學歷證明原件及復印件;

(5)個人信用(征信)報告(登陸手機銀行APP或到中國人民銀行自助機打印);

(6)退伍士兵需提供退伍證原件和復印件，中共黨員需提供所在黨支部開具的中共黨員證明，曾榮立三等功及以上獎項或見義勇為積極分子須提供相應證明;

(7)近期一寸白底彩色免冠正面照片3張。

(二)筆試

1.考試方式：筆試采用閉卷形式，根據按崗設考原則，筆試內容主要包括綜合知識、公共基礎知識及崗位相關知識等。筆試滿分100分，筆試不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

2.筆試時間和地點：由河源市公安局另行通知。

(三)體能測評

1.體能測評對象：根據同一崗位筆試成績高低順序，按招聘人數1：3的比例確定入圍體能測評對象(入圍人數少于1：3比例的，按實際入圍人數確定對象，成績相同視為并列)。

2.體能測評包括三個項目，分別為縱跳摸高、10米×4往返跑、立定跳遠(男子)/仰臥起坐(女子)，每個項目測試次數不超過2次。體能測評采用達標制，任意一項不達標的，即為體能測評不合格，不進入下一環節。體能測評不設緩測、補測，達標標準詳見下表。

(1)男子組

項  目	達  標  標  準
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
縱跳摸高	?265CM
10米×4往返跑	?13?1	?13?4
立定跳遠	?205CM

(2)女子組

項  目	達  標  標  準
	30歲（含）以下	31歲（含）以上
縱跳摸高	?230CM
10米×4往返跑	?14?1	?14?4
仰臥起坐	≥27次/分鐘

應聘人員務必根據本人身體情況自行決定是否參加體能測評，在體能測評過程中因本人身體原因造成的一切不良后果由應聘人員本人承擔。

3.體能測評時間和地點：由河源市公安局另行通知。

(四)面試

1.面試對象：按招聘人數與面試人數1:3比例確定面試人選。如招聘人數與面試人數未達到1:3比例，則按實際入圍人數確定面試人選。

2.面試方式：面試采用結構化面試方式，主要測評考生的綜合素質和相關工作能力。面試滿分100分。

3.面試時間和地點：由河源市公安局另行通知。

面試結束后，總成績按下列公式計算：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。符合以下條件人員在考試總成績基礎上采取加分計算(可累計計算)：1.中共黨員加2分;2.警察院校畢業生加2分;3.曾立三等功及以上的加4分;4.見義勇為積極分子和先進個人加4分。若同一職位考生總成績相同的則按照筆試成績高低順序確定名次。

(五)體檢

根據總成績排名，按招聘人數等額確定體檢人員。如有體檢不合格的，按考試總成績高低順序依次遞補。體檢費用自理，體檢項目和標準按招錄人民警察的體檢項目和標準進行。時間地點另行通知。

(六)考察及聘用

體檢合格的考生確定為擬聘用人選，由河源市公安局按有關規定進行考察，考察不合格者不予聘用。經體檢、考察合格后確定擬聘用人員，擬聘用名單在河源市人民政府門戶網站市公安局頻道(http://www.heyuan.gov.cn/bmjy/hysgaj/gsgg/)和“河源警事”微信公眾號予以公示，公示時間為5個工作日。公示結果不影響錄用的，報省公安廳政治部備案同意后依法簽訂勞動合同，首次簽訂勞動合同期限為3年。用工方式為簽訂勞動合同。

五、工資及待遇

本次招聘警務輔助人員的工資按河源市公安局輔警工資標準執行，繳交五險一金，其中個人繳交部分從工資中扣繳。

六、其他注意事項

(一)準考證是考生參加筆試、體能測試、面試等各環節的重要證件，請妥善保管。考生參加考試時，必須同時攜帶本人準考證和身份證。

(二)招聘崗位出現空缺時，可根據工作需要在本次服從調劑報考人員中按考試總成績排名從高到低依次進行調劑。

(三)本次公開招聘考試成績一年內有效，在發布招聘公告后一年內河源市公安局警務輔助看護人員如有缺額，可根據工作需要在本次報考人員中按考試總成績排名從高到低依次進行補錄。本公告未盡事宜，由河源市公安局政治部負責解釋，咨詢電話：0762-3267362。

點擊查看>>>

1.河源市公安局公開招聘警務輔助人員職位表.xls

2.河源市公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表.doc

河源市公安局

2026年4月14日

原標題：河源市公安局警務輔助人員招聘公告

文章來源：http://www.heyuan.gov.cn/hysgaj/gkmlpt/content/0/699/post_699311.html#5234